Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) - Untersuchung von Alterungseffekten in elektrischen Maschine

Die Fraunhofer-Gesellschaft ist eine der weltweit führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. 75 Institute entwickeln wegweisende Technologien für unsere Wirtschaft und Gesellschaft - genauer: 32 000 Menschen aus Technik, Wissenschaft, Verwaltung und IT. Sie wissen: Wer zu Fraunhofer kommt, will und kann etwas verändern. Für sich, für uns und die Märkte von heute und morgen.

Das Fraunhofer IEE in Kassel forscht in den Bereichen Energiewirtschaft und Energiesystemtechnik mit den Schwerpunkten: Energieinformatik, Energiemeteorologie und Geoinformationssysteme, Energiewirtschaft und Systemdesign, Energieverfahrenstechnik und -speicher, Netzplanung und Netzbetrieb, Netzstabilität und Stromrichtertechnik sowie thermische Energietechnik. Rund 450 Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, Angestellte, Studentinnen und Studenten entwickeln Lösungen für die Energiewende und erwirtschaften rund 40 Mio. Euro Erträge pro Jahr.

Du möchtest die Umsetzung der Energiewende mitgestalten und an der Schnittstelle von Wissenschaft und Wirtschaft arbeiten?

Die Gruppe elektrische Maschinen am Fraunhofer IEE arbeitet an verschiedenen Herausforderungen in der Anwendung moderner Antriebssysteme. Die Schwerpunkte liegen dabei auf dem Einfluss hochfrequenter Effekte infolge fortschrittlicher Umrichter auf elektrische Maschinen, der Untersuchung von Alterungseffekten im Antriebsstrang von Automobilantrieben sowie dem Entwurf und der Berechnung moderner Energieerzeuger, wie supraleitender Windkraftgeneratoren. Alle Forschungsvorhaben sind dabei in Kooperation mit Industriepartnern und verknüpfen anspruchsvolle Forschungsfragen mit dem akuten Bedarf der Industrie.

Hier sorgst Du für Veränderung

Im Rahmen dieser Tätigkeit sollen Alterungseffekten in Isolationsmaterialien insbesondere in der Anwendung elektrischer Maschinen untersucht werden. Hierzu gehört eine tiefgreifende Modellierung der Veränderungen in den Materialschichten, als auch die Untersuchung der Degradationseffekte am Prüfstand. Besonders die Alterungseffekte hervorgerufen durch hochfrequente Schaltfrequenzen soll hierbei betrachtet werden.

• Modellierung von Alterungseffekten für Isolationsmaterialien von Wicklungen
• Durchführung von Alterungsprüfungen von Nut- oder Leitermodellen
• Untersuchung von Alterungseffekten in Maschinenlager
• Unterstützung bzw. Übernahme der Projektleitung, je nach Qualifikation

Hiermit bringst Du Dich ein

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Erfahrungen in der Untersuchungen von Degradationseffekten in Isolationsmaterialien, insbesondere Erfahrungen in der Analyse elektrischer Alterungseffekte (HF-Effekte)
• Vorkenntnisse im Fachbereich elektrische Maschinen und Antriebe, als auch in der Hochspannungstechnik werden erwartet
• Prüfstandserfahrung insbesondere Grundkenntnisse von CM / DM Impedanzanalysen sind wünschenswert
• Analytisches Denken und selbstständiges, kreatives und zielorientiertes Arbeiten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) in Wort und Schrift

Was wir für Dich bereithalten

• Eine abwechslungsreiche Aufgabe in einer national und international renommierten Organisation für anwendungsorientierte Forschung
• Mit dem FhG-Qualitäts-Siegel „FamilienLogo" ausgezeichnete Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, unter anderem die Nutzung eines Mit-Kind-Büro
• Verpflichtung zur Charta der Vielfalt - Wir fördern aktiv Vielfalt und Inklusion in allen Bereichen
• Möglichkeit zur Promotion
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office oder im modernen Institutsgebäude mit New Work Konzept in zentraler Lage
• Ein faires Vergütungssystem mit individuellen leistungsbezogenen Vergütungsbestandteilen und Erfolgsbeteiligung
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL), 30 Tage Urlaub, Jobticket, gute ÖPNV-Anbindung, kostenfreie Parkplätze inkl. leistungsfähige Ladeinfrastruktur für Elektrofahrzeuge mit Vorzugskonditionen für Mitarbeitende, sowie Corporate Benefits

Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Unsere Aufgaben sind vielfältig und anpassbar - für Bewerber*innen mit Behinderung finden wir gemeinsam Lösungen, die ihre Fähigkeiten optimal fördern.

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 19,5 Stunden. Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet und soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden. Wir streben eine längerfristige Zusammenarbeit an. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.

Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.

Bereit für Veränderung? Dann bewirb Dich jetzt, und mach einen Unterschied! Nach Eingang Deiner Online-Bewerbung erhältst Du eine automatische Empfangsbestätigung. Dann melden wir uns schnellstmöglich und sagen Dir, wie es weitergeht.

Fraunhofer-Institut für Energiewirtschaft und Energiesystemtechnik IEE

Kennziffer: 84536