Wissenschaftlichen Mitarbeiterin*Mitarbeiters (m-w-d) (Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in)

Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg – Halle

Kurzbeschreibung der Position

Die Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg bietet eine befristete Stelle als Wissenschaftliche Mitarbeiterin/Mitarbeiter (m-w-d) in Vollzeit im Rahmen eines Drittmittelprojekts zur Hochschulforschung am interdisziplinären Zentrum für Schul- und Bildungsforschung.

Hauptaufgaben

  • Aufbau/Fortentwicklung einer historischen Datenbank zu privaten Hochschulen in Deutschland
  • Qualitative Rekonstruktion organisationsbezogener Daten über digitale Quellen
  • Unterstützung bei der theoriegeleiteten Analyse und Interpretation relationaler und sequentieller Daten
  • Unterstützung bei der Durchführung und Auswertung von Experteninterviews
  • Präsentation und Publikation von Forschungsergebnissen

Qualifikationen und Fähigkeiten

  • Hervorragend abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Soziologie, oder verwandter Bereiche in den Bildungs-, Sprach- und Sozialwissenschaften
  • Ausgeprägte Fähigkeit zum selbstständigen wissenschaftlichen Arbeiten
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
  • Teamfähigkeit
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Wünschenswert sind einschlägige Kenntnisse der Wissenschafts- und Hochschulforschung (nachzuweisen über Publikationen), und/oder Erfahrung in der empirischen Prüfung sozialtheoretischer Fragen, und/oder eine einschlägige Promotion

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

  • Spannende und hochrelevante Forschung in einem interdisziplinären Forschungskontext am Zentrum für Schul- und Bildungsforschung und im Rahmen nationaler und internationaler Forschungskooperationen
  • Möglichkeiten zur Weiterqualifikation und Unterstützung bei der akademischen Vernetzung
  • Eine Beschäftigung im öffentlichen Dienst, Vergütung gem. Tarifvertrag der Länder (TV-L) einschließlich einer Jahressonderzahlung und einer betrieblichen Altersvorsorge
  • Ein sicherer Arbeitsplatz und attraktive Arbeitsbedingungen (Homeoffice, flexible Arbeitszeitgestaltung)