wissenschaftliche/-r Volontär/-in im Bereich Kommunikation (m/w/d) Stadtgeschichtliches Museum

Wir suchen zum 1. November 2026, befristet für die Dauer von zwei Jahren, für das Kulturamt, Stadtgeschichtliches Museum eine/-n wissenschaftliche/-n Volontär/-in im Bereich Kommunikation (m/w/d).

Das Stadtgeschichtliche Museum Leipzig (SGM) ist das historische Gedächtnis der Stadt und zählt zu den großen und wichtigen Stadtmuseen in Deutschland. Hier werden unter dem Leitbild „Geschichte befragen – Gegenwart begreifen – Zukunft gestalten“ in städtischer Trägerschaft und im Dienst einer in steter Veränderung begriffenen Stadtgesellschaft Zeugnisse des Werdens und Wachsens unserer Stadt und Region gesammelt, wissenschaftlich bearbeitet und präsentiert. Der Sammlungshorizont des 1909 gegründeten Hauses erstreckt sich von der Stadtgründung im frühen Mittelalter bis zur Gegenwart. Die mehr als 600.000 Objekte werden in eigenen Depots verwahrt und verwaltet. Das Stadtgeschichtliche Museum Leipzig zählt zu den fortschrittlichen Museen im Bereich der Digitalisierung sowie zu jenen Häusern, in denen die gesellschaftlichen Forderungen nach kultureller Bildung, Partizipation, Nachhaltigkeit, Serviceorientierung und Inklusion engagiert aufgegriffen werden. Zudem verstehen wir uns als Motor der städtischen Erinnerungskultur und Demokratiebildung sowie als Partnerinstitution der bürgerschaftlichen Vereinslandschaft und Kulturszene im gesamten Stadtraum. Zum Verbund des Museums gehören bedeutende historische Baudenkmäler sowie Zweigmuseen, deren Betreuung und Entwicklung Teil des musealen Arbeitsalltags ist. Zudem zeigt das Museum jährlich mehrere Sonderausstellungen, die auch mit Veranstaltungsformaten im Stadtraum verbunden sind.

Das erwartet Sie

Der/ die Volontär/-in wird in alle Aufgabenfelder der Museumsarbeit eingeführt, um Kenntnisse, Fertigkeiten und Erfahrungen für eine berufliche Tätigkeit im Museum mit dem Schwerpunkt Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Marketing und Veranstaltungsorganisation zu erwerben.

Das bringen Sie mit

• wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Staatsexamen, Diplom an einer Universität, Master oder Magister) in der Fachrichtung Kulturwissenschaften, Kommunikations- und Medienwissenschaft, Kulturmarketing/ Kulturmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• der Studienabschluss soll nicht länger als drei Jahre zurückliegen
• mindestens zweimonatige, praktische Erfahrungen in den Bereichen Öffentlichkeitsarbeit, Marketing oder Presse
• Erfahrungen im Umgang mit Social Media-Anwendungen und Grafikprogrammen
• sichere Anwendung gängiger PC-Software und Erfahrung im Umgang mit Datenbanken sowie Contentmanagement Systemen wünschenswert
• Kreativität, überdurchschnittliches Engagement sowie Einsatzbereitschaft und Flexibilität
• Teamfähigkeit sowie Konfliktlösungskompetenz
• sprachliche Kompetenz und Stilsicherheit beim Verfassen und Redigieren von Texten
• Deutschkenntnisse in Wort und Schrift des Kompetenzniveaus C nach dem gemeinsamen europäischen Referenzrahmen für Sprachen
• Englischkenntnisse in Wort und Schrift des Kompetenzniveaus B nach dem gemeinsamen europäischen Referenzrahmen für Sprachen wünschenswert

Das bieten wir

• eine befristete Stelle mit einem monatlichen Bruttoentgelt in Höhe von 2.350 Euro (ab 1. Januar 2027 2.470 Euro) in Vollzeit (39 Stunden, Teilzeit in Absprache möglich)
• flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, tageweise im Homeoffice zu arbeiten
• 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr
• vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
• ein bezuschusstes Job-Ticket der Leipziger Verkehrsbetriebe
• Mental Health Maßnahmen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung
• eine individuell, auf Ihre Kompetenzen abgestimmte Einarbeitung

Hinweise

Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass sich die Stadtgesellschaft auch in unserer Belegschaft widerspiegelt. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besetzen dürfen. Wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.

Unsere Arbeit ist geprägt von einem respektvollen, verantwortungsbewussten und ergebnisorientierten Handeln – im Einklang mit unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit. Gesellschaftlich relevante Aufgaben, wie etwa Familien- oder Pflegeverantwortung oder ein Ehrenamt, werden als Erfahrung berücksichtigt, sofern sie für die konkrete Aufgabe relevant sind.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit:

• Bewerbungsschreiben
• tabellarischem Lebenslauf
• Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation; gegebenenfalls beglaubigte Übersetzungen der Abschlusszeugnisse, sofern sie nicht auf Deutsch oder Englisch ausgestellt sind
• gegebenenfalls die Aufenthalts- sowie Arbeitserlaubnis
• gegebenenfalls eine Zeugnisbewertung oder bei reglementierten Berufen eine Anerkennung des Abschlusses
• Kopien von qualifizierten Dienst-/ Arbeitszeugnissen/ Beurteilungen/ Referenzschreiben

Bitte beachten Sie unsere Hinweise zum Stellenbesetzungsverfahren und geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Stellenausschreibungsnummer 2064 an.

Ausschreibungsschluss ist der 31. Juli 2026.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!