Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in zur Promotion für die Abteilung Entwicklung in Bildungskontexten

Leibniz-gemeinschaft – Frankfurt am Main

Kurzbeschreibung der Position

Das DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation trägt mit empirischer Forschung, digitaler Infrastruktur und Wissenstransfer dazu bei, Herausforderungen im Bildungswesen zu bewältigen.

Hauptaufgaben

  • Planung, Durchführung und Auswertung von empirischen Studien im Rahmen eines Forschungsprojektes
  • Entwicklung einer eigenen wissenschaftlichen Fragestellung und eigenständige Forschungstätigkeit mit dem Ziel der Promotion
  • Teilnahme an und Halten von Vorträgen auf nationalen und internationalen wissenschaftlichen Konferenzen
  • Publikation von Ergebnissen in referierten englischsprachigen Fachzeitschriften
  • Betreuung von Abschlussarbeiten von Studierenden

Qualifikationen und Fähigkeiten

  • Sehr guter wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master) im Bereich Bildungswissenschaften, Psychologie, Erziehungswissenschaften oder einer vergleichbaren Disziplin
  • Vorerfahrungen in empirischer quantitativer Forschung
  • Erfahrungen und Kenntnisse in der eigenständigen Analyse empirischer Daten (z.B. mit R, MPlus, STATA)
  • Erste Erfahrung im akademischen Schreiben und Präsentieren
  • Ausgeprägtes Interesse am Themenfeld der Frühen Bildung
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

  • Intensive Betreuung
  • Exzellente Forschungsinfrastruktur
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten (Teilnahme an den koordinierten Promotionsbegleitprogrammen des DIPF und des IDeA-Zentrums, inkl. Kolloquien, Methodenworkshops und der Möglichkeit eines finanziell geförderten Auslandsaufenthaltes).
  • Die Bereitschaft zu Dienstreisen, hohes Engagement und sehr gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit.
  • Moderner Arbeitsplatz und ein angenehmes Betriebsklima.
  • Mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands ist unter den Bedingungen der jeweils geltenden Dienstvereinbarung nach Absprache mit dem Vorgesetzten möglich.
  • Die „Kita im DIPF“ und flexible Arbeitszeiten ermöglichen gute Voraussetzungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
  • Möglichkeit, ein vergünstigtes Jobticket Deutschland zu erwerben.