Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Postdoc) im Bereich Umfrageforschung (GESIS Panel)

Leibniz-gemeinschaft – Mannheim

Aufgaben

  • Generelles Projektmanagement des GESIS Panel.dbd Digital Behavioral Data Sample (GP.dbd) und Steuerung aller Prozesse des GP.dbd entlang des Forschungsdatenzyklus; Sicherstellung der Datenqualität
  • Kooperation mit Kolleg*innen der Abteilung Computational Social Science (CSS) bei der Konzeption von Datenerhebungen, die über die klassische Umfrageforschung hinausgehen (z.B. Web Tracking, Smartphone Apps, Data Donation) und deren Verzahnung mit einzelnen Umfragewellen
  • Mitarbeit an der organisatorischen Integration der GP.dbd und GP.pop Stichproben sowie an der perspektivischen Weiterentwicklung des GESIS Panels im Rahmen einer GESIS-weiten gemeinsamen Erhebungsstruktur
  • Eigene Forschung zu umfragemethodischen Themen und deren Publikation und Präsentation sowie Einwerbung von Drittmitteln mit Fokus auf Forschung und forschungsbasierte Services

Profil

  • Wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master oder vergleichbar) und überdurchschnittlich abgeschlossene Promotion in einem sozialwissenschaftlichen Fach (z.B. Soziologie, Psychologie, Politikwissenschaften, Survey Methodology) mit Schwerpunkt Umfragemethoden, bevorzugt Panel-basierte Umfragemethodik
  • Sehr gute Kenntnisse im Bereich Methoden der empirischen Sozialforschung, insbesondere Survey Methodology und Statistik, Erfahrung in der Durchführung von Panelbefragungen; von Vorteil sind Kenntnisse im Umgang mit und der Analyse von Digitalen Verhaltensdaten (Social-Media-Daten oder Sensordaten)
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit R und Kenntnisse in Python; von Vorteil: Kenntnisse in LimeSurvey, Git und SQLite
  • Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Proaktive und effiziente Arbeitsweise, Belastbarkeit, Steuerungskompetenz, ausgeprägte Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit

Wir bieten

  • Ein Arbeitsumfeld in freundlicher und kollegialer Atmosphäre sowie eine hervorragende Zusammenarbeit in einem motivierten Team
  • Flexible Arbeitszeiten und Regelungen zum mobilen Arbeiten
  • Sehr gute Bedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch Zuschüsse zur Betreuung von nicht schulpflichtigen Kindern
  • Ganzheitliches Betriebliches Gesundheitsmanagement und die vergünstigte Teilnahme am Sportprogramm der Uni
  • Großzügige Förderung Ihrer Altersvorsorge in Form einer Direktversicherung
  • Möglichkeiten zur Teilnahme an (internationalen) Konferenzen, zur Vernetzung und für Auslandsaufenthalte
  • Förderung Ihrer Kompetenzen durch Weiterbildungsmaßnahmen

Rahmenbedingungen

Entgeltgruppe 13 TV-L, 100 % Arbeitszeit, zunächst befristet für 4 Jahre.

Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich bis einschließlich 03.11.2026 über unser Online-Bewerbungsportal. Die Kennziffer lautet: SDM-186