Wissenschaftliche/r Mitarbeiter:in (m/w/d) (Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in)

Kurzbeschreibung der Position

Mitarbeit an einem Projekt zum Nachweis und zur Entfernung von Arzneimittelrückständen und Antibiotika-resistenten Bakterien aus dem Krankenhausabwassersystem.

Hauptaufgaben

• Mitwirkung an einem Projekt zum Nachweis und zur Entfernung von Arzneimittelrückständen und Antibiotika-resistenten Bakterien aus dem Krankenhausabwassersystem
• Durchführung von Literaturrecherchen zu antibiotikaresistenten Pathogenen und Selektionsmechanismen
• Charakterisierung unterschiedlicher toxikologischer und mikrobiologischer Modelle hinsichtlich ihrer Eignung zur Untersuchung ökotoxikologisch relevanter Effekte von Arzneimittelrückständen und ihren Abbauprodukten nach der Abwasserbehandlung
• Durchführung von mikrobiologischen Analysen zur Belastung von Krankenausabwässern mit multiresistenten Keimen, sowie von Toxizitätstests und Untersuchungen zu weiteren Endpunkten der Wirkung von Arzneimittelrückständen und ihren Abbauprodukten
• Auswertung und Zusammenfassung der Ergebnisse
• Erstellung von Berichten und Publikationen aus den Ergebnissen

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Abgeschlossenes Studium (Diplom/Master) der Naturwissenschaften (Biochemie, Lebensmittelchemie, Ernährungswissenschaften)
• Promotion in einer für das Projekt relevanten Fachrichtung
• Kenntnisse im Umgang mit Kulturen von Humanzellen sowie mit C. elegans und Bakterien
• Kenntnisse im Bereich Humantoxikologie oder Ökotoxikologie
• Kenntnisse zu molekularbiologischen Techniken
• Verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

• leistungsgerechte Vergütung je nach Aufgabenübertragung und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 13 unseres Haustarifvertrages
• vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• 30 Tage Erholungsurlaub
• digitales Informationsportal für einen gelungenen Einstieg
• eine flexible Einarbeitungsphase, die Ihnen ausreichend Zeit gibt, sich mit Ihren neuen Aufgaben vertraut zu machen
• bedarfsorientierte Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
• gesundheitsfördernde Maßnahmen (in den Bereichen Ernährung, Bewegung, mentale Gesundheit und Suchtprävention)
• Mitarbeiterrestaurant mit gesundem, frischem und saisonalem Angebot am Standort Ernst-Grube-Straße
• Mitarbeiterfest (UMH) mit Familie
• Beratung rund um Kinderbetreuung und Pflegezeit
• Still- und Ruheraum sowie Eltern-Kind-Büro am Standort Ernst-Grube-Straße
• sehr gute Anbindung und Erreichbarkeit durch öffentlichen Nahverkehr
• Unternehmens- und Teamevents (u.a. Mitarbeiterfest, Volleyballturnier, Firmenlauf)