Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Praxiskoordination im Studienberei... (Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in)

Kurzbeschreibung der Position

Befristete Stelle als Wissenschaftliche Mitarbeiterin mit dem Schwerpunkt Praxiskoordination im Studienbereich Hebammenwissenschaft am Standort Gesundheitscampus der Hochschule Bochum. Die Position ist im Rahmen einer Mutterschutzvertretung zunächst bis zum 04.11.2026 befristet, mit einer möglichen Verlängerung zur Vertretung der Elternzeit.

Hauptaufgaben

• Schnittstelle zwischen dem Studienbereich Hebammenwissenschaft und den klinischen sowie außerklinischen Kooperationspartner*innen
• Organisation der Praktikumsplatzvergabe
• Begleitung der Praktikumsphasen unter Berücksichtigung von berufs- und hochschulrechtlicher Vorgaben
• Organisation der internationalen Aufenthalte der Studierenden im Studiengang B.Sc. Hebammenwissenschaft
• Beratung der Studierenden zu Fragestellungen der praktischen Einsatzphasen
• Erfassung der Fehlzeiten und Kommunikation mit dem Prüfungsamt
• Inhaltliche Planung und Durchführung von Praxiskooperationstreffen
• Akquise von neuen Praxiskooperationspartner*innen
• Aktive Unterstützung bei der Implementierung einer Software und kontinuierliche Verbesserung der Softwarenutzung insbesondere an der Schnittstelle zur Praxis
• Lehre im Umfang von bis zu 2 SWS in praxisbezogenen Modulen sowie aktive Mitwirkung an Prüfungen, insbesondere staatlichen Prüfungen
• Aktive Mitwirkung bei der Vermittlung fachpraktischer Kenntnisse und Fertigkeiten

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich der Hebammenwissenschaft, Gesundheits- oder Sozialwissenschaften oder vergleichbarer Studiengänge
• Beratungskompetenzen oder Erfahrungen in unterschiedlichen Beratungssettings
• Berufserfahrungen im klinischen oder außerklinischen Bereich
• Ausbildung zur Hebamme (w/m/d) ist wünschenswert
• Kenntnisse im Umgang mit gängigen Officeanwendungen (Word, Excel, Powerpoint)
• Didaktische Kompetenzen sind wünschenswert
• Teamfähigkeit, Aufgeschlossenheit und Kommunikationsstärke
• Eigenständige, flexible sowie lösungsorientierte Arbeitsweise

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

• Arbeitsumfang: Vollzeit (39,83 Wochenstunden), Teilzeit grundsätzlich möglich
• Vergütung: Entgeltgruppe 11 TV-L (bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen) sowie sonstige Sozialleistungen nach TV-L
• Flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit in vielfältigen Projekten
• Nutzung von Mensa und Cafeteria
• Zertifizierung als familiengerechte Hochschule
• Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten bzw. Gleichgestellten im Sinne des SGB IX sind ausdrücklich erwünscht