Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Bereich Transformationen für Nachhaltigkeit mit Schwerpunkt au (Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in)

Kurzbeschreibung der Position

Die Stelle umfasst die Forschung zum transformativen Potenzial von landwirtschaftlichen Initiativen an den Standorten der Biodiversitäts-Exploratorien.

Hauptaufgaben

• Durchführung von Interviews mit Vertretern der Landwirtschaftsinitiativen und Durchführung einer Inhaltsanalyse der Interviewtransskripte
• Charakterisierung von Archetypen von Landwirtschaftsinitiativen durch multivariate Statistiken
• Kombination von biophysikalischen Daten mit den von den Grundstückseigentümern wahrgenommenen Transformationsergebnissen
• Unterstützung von Fokusgruppendiskussionen
• Verfassen von drei Manuskripten, die die Doktorarbeit umfassen

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Äquivalent) (Notendurchschnitt von mindestens 2,5) in Nachhaltigkeitswissenschaften, Agrarökologie, Umweltwissenschaften oder einem verwandten Fachgebiet
• Nachweisliche Kenntnisse der aktuellen Forschung zu Transformationen für Nachhaltigkeit
• Erfahrung mit qualitativen und quantitativen Methoden und statistischen Analysen
• Nachweisliche Erfahrung im Umgang mit Datenbanken
• Bereitschaft, neue Techniken zur Datenerhebung und Datenanalyse zu erlernen
• Kenntnisse in sozialen Datenerhebungsansätzen (z. B. Interviews und Fokusgruppendiskussionen)
• Nachgewiesene Fähigkeit, in einem Team und selbstständig unter herausfordernden Umständen zu arbeiten
• Fortgeschrittene Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Führerschein
• Interesse an kreativen Outreach-Methoden wie Podcasts, Fotos oder Filmen.

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

• Inspirierendes Arbeitsumfeld als Teil der universitären Gemeinschaft
• Arbeitsplatz an einem der schönsten Universitätsstandorte Deutschlands
• Hohe Sicherheit des Arbeitsplatzes als Teil des öffentlichen Dienstes
• Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge über die VBL
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
• Flexible und familienfreundliche Wechselmöglichkeiten zwischen Präsenzarbeit und mobiler Arbeit
• Umfangreiches internes und externes Weiterbildungsangebot
• Vielfältiges Sportangebot
• Gefördertes gastronomisches Mittagsangebot in der Mensa
• Gefördertes Deutschlandticket als Job-Ticket.