Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in / Doktorand*in (m/w/d) im Bereich Computational Social Science

Kurzbeschreibung der Position

Das Leibniz-Institut für Medienforschung | Hans-Bredow-Institut in Hamburg sucht einen wissenschaftlichen Mitarbeiterin / Doktorandin (m/w/d) im Bereich Computational Social Science.

Hauptaufgaben

• Bearbeitung von Forschungsvorhaben im Rahmen der Projektziele des BMFTR-geförderten Projekts SONAR
• Mitwirkung an der Konzeption und Entwicklung der technischen Infrastruktur zur Datenerhebung und Auswertung mit einem Fokus auf High-Performance- und Parallelrechenaufgaben
• Beiträge zur Methodenentwicklung zur Erforschung auditiver Inhalte
• Beiträge zur Beantwortung inhaltlicher/sozialwissenschaftlicher Fragestellungen in interdisziplinären Teams
• Aufbereitung von Forschungsergebnissen für wissenschaftliche Publikationen und Vorträge

Qualifikationen und Fähigkeiten

• abgeschlossenes Master-Studium möglichst in Informatik, Data Science, Computational Social Science oder Digital Humanities; bei einem Abschluss in einer anderen Disziplin sind nachgewiesene Kenntnisse im Bereich der Informatik nötig
• Kenntnisse in der Anwendung und Entwicklung von CSS-Methoden, zum Beispiel: Natural Language Processing und Large (Vision) Language Models, Multimodale Medieninhaltsanalysen, Auswertung von Tracking-/Digitalen Spurendaten
• Programmiererfahrung, bevorzugt in Python oder R
• Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken
• Wünschenswert sind darüber hinaus Kenntnisse in der Anwendung von Command Line Interfaces (CLI), dem Einsatz von Cloud Computing-Technologien (z.B. AWS, Google Cloud) und der Implementierung von Scientific Computing Pipelines.
• die Bereitschaft zum Verfassen wissenschaftlicher Publikationen
• Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
• Eigenständigkeit, Gestaltungswillen, Verantwortungsbewusstsein
• Neugier zur Erforschung der sich stetig wandelnden sozialen Medienlandschaft und Bereitschaft sich den Herausforderungen der rasanten technischen Entwicklung zu stellen

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

• Möglichkeit zur Promotion im Kontext eines erfahrenen Teams von CSS-Forscher*innen an einem großen, interdisziplinären Forschungsinstitut
• Möglichkeit zur Forschung mit aktuellen Social Media-Daten und State-of-the-Art Technologien
• flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zu hybridem Arbeiten in Absprache mit dem Team
• eine Anstellung bei einem attraktiven und familienfreundlichen Arbeitgeber, zertifiziert durch das „audit berufundfamilie“
• Eltern-Kind-Büro
• ein sicheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst sowie Vergütung nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), Jahressonderzahlung
• vermögenswirksame Leistungen sowie betriebliche Altersvorsorge (VBLU)
• Arbeitgeberzuschuss zum HVV-Profiticket als Deutschlandticket
• 30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
• einen modernen Büroarbeitsplatz an unserem neuen Institutsstandort in Hamburg-Rotherbaum mit sehr guter ÖPNV-Anbindung
• Fahrradstellplätze in unserer Tiefgarage mit Ladeschrank für Akkus von E-Bikes
• 2 PKW-Außenstellplätze mit E-Ladesäule