wissenschaftl. Mitarbeiter*in

Stiftung Hochschule Osnabrück – Osnabrück

Die Verpflegung von Kindern in Kitas und Schulen leistet einen wichtigen Beitrag zur Gesundheit, Entwicklung und Chancengleichheit von Kindern und Jugendlichen. Gleichzeitig stehen Einrichtungen vor Herausforderungen wie steigenden Qualitätsanforderungen, begrenzte Ressourcen und dem Wunsch nach nachhaltigeren Verpflegungsangeboten. Umso wichtiger sind fundierte Erkenntnisse über die aktuelle Situation sowie perspektivisch ein regelmäßiges Monitoring der Verpflegungssituation in Kitas und Schulen.

Für das bundesweite Forschungsprojekt zur Qualität der Kita- und Schulverpflegung (VeKiSchu) suchen wir Unterstützung bei der Erhebung und Analyse von Daten zur Akzeptanz, Ernährungsqualität und Nachhaltigkeit. Ziel ist es, ein innovatives Monitoring-System zu entwickeln, das künftig eine standardisierte und effiziente Bewertung der Kita- und Schulverpflegung ermöglicht.

Ihre Aufgaben

  • Auswahl und Anwendung von quantitativen und qualitativen Forschungsmethoden
  • Ansprache der Multiplikatoren und Ansprache der Kitas und Schulen
  • Datensampling und Datenauswertung (Kita und Schule)
  • Erstellung der Nährwertprofile und Nachhaltigkeitsbewertung der Speisepläne
  • Nachhaltigkeitsbewertung der Validierungsstichprobe Betriebe
  • Dokumentation, Aufbereitung und Veröffentlichung der Forschungsergebnisse auch in Form von wissenschaftlichen Artikeln, Berichten und Präsentationen

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes wissenschaftliche Hochschulstudium der Studienrichtung Ökotrophologie oder eine vergleichbare Studienrichtungen
  • Sehr gute Erfahrung in der Bearbeitung wissenschaftlicher Projekte
  • Vertiefende Kenntnisse über Datenanalyse, empirische Daten – Big Data, Auswertung via R, SPSS etc.
  • Sehr gute Kenntnisse im Kontext quantitative / qualitative Forschungsmethoden
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Office-/Standardsoftware (Word, Excel, Powerpoint)

Die Beschäftigung erfolgt in Teilzeit mit 50 Prozent der regelmäßigen Arbeitszeit und ist befristet bis zum 31.08.2028. Der Arbeitsort ist in Osnabrück mit der Möglichkeit der Vereinbarung zur mobilen Arbeit. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 des TV-L. Die Stelle ist vorbehaltlich der Mittelbewilligung zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Die Hochschule Osnabrück behält es sich vor, die Auswahlgespräche in Präsenz oder online durchzuführen.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen – bei Übersendung per Mail nur als eine Datei im PDF – werden bis zum 10.07.2026 unter Angabe der Kennziffer AuL 35-2026 erbeten an:

Geschäftsbereich Personal

Postanschrift:

Hochschule Osnabrück
Geschäftsbereich Personal
Postfach 1940, 49009 Osnabrück

Ergänzende Informationen:

Homeoffice:

Umfang: Nach Vereinbarung

Anforderungen an den Bewerber:

Erweiterte Kenntnisse: Präsentationsprogramm PowerPoint (MS Office), Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office), Datenanalyse, Wissenschafts-, Forschungsmanagement