Teamleiter*in Stadtteilservice (m/w/d)

AWO – Mannheim

Kurzbeschreibung der Position

Für das Gemeinschaftswerk Arbeit und Umwelt e. V. suchen wir zumnächstmöglichen Zeitpunkt vorerst als Krankheitsvertretung eine Teamleitung für den Stadtteilservice Mannheim Nord in Voll- oder nach Absprache in Teilzeit.

Hauptaufgaben

  • Fachliche und organisatorische Leitung des Stadtteilservice Mannheim Nord
  • Anleitung, Begleitung und Motivation der Teilnehmenden im Arbeitsalltag
  • Planung und Koordination gemeinnütziger Tätigkeiten mit Stadtteilbezug (u. a. Auf-/Abbau, Aufräumarbeiten, Unterstützung gemeinnütziger Einrichtungen)
  • Zusammenarbeit mit Vereinen, Schulen, Kindertagesstätten, Kirchengemeinden und Engagierten aus dem bürgerschaftlichen Bereich
  • Dokumentation, Berichtswesen und Sicherstellung von Qualitätsstandards
  • Kommunikation und Kooperation mit JobCenter, Auftraggebenden und Netzwerkpartner:innen
  • Zusammenarbeit mit verbandsinternen Schnittstellen und Reporting an die Abteilungsleitung Beschäftigungsförderung

Qualifikationen und Fähigkeiten

  • Abgeschlossene Ausbildung im sozialen Bereich z. B. Arbeitserzieher:in oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in Arbeitsintegration, Beschäftigungsprojekten, Arbeitsanleitung oder Arbeitsbegleitung
  • Ausgeprägtes soziales Kompetenz, Kommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit
  • Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und Führungskompetenz
  • Interkulturelle Kompetenz und wertschätzende Haltung gegenüber Menschen in schwierigen Lebenslagen
  • Sicherer Umgang mit gängiger EDV (Word und Excel) sowie sorgfältige Arbeitsweise
  • Führerscheinvon Vorteil
  • Bereitschaft zu Abend- und Wochenendterminen

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

  • Einesinnstiftende Tätigkeit mit spürbarer Wirkung im Stadtteil
  • Ein kollegiales Team und unterstützende Arbeitsstrukturen
  • Gestaltungsspielraum in einem praxisnahen Arbeitsfeld
  • Vergütung in Anlehnung an TV AWO BW
  • Betriebsarzt
  • Diensthandy
  • Employee Assistance Programme (EAP)
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Kostenlose Parkplätze
  • Mitarbeiter*innen-Events
  • Mitarbeiter*innen-Rabatte
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Hund erlaubt