Teamleiter*in -Pädagoge / Erzieher / Pflegefachkraft (m/w/d) Wohngruppe Eingliederungshilfe

Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie – Saarbrücken, Jugenheim in Rheinhessen

Kurzbeschreibung der Position

Leitung eines professionellen Teams in einer Wohngruppe für Eingliederungshilfe der Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie in Jugenheim (Rheinhessen). Ziel ist die Schaffung passender Lebensräume, die Weiterentwicklung von Wohnangeboten und die Gestaltung inklusiver Freizeitmöglichkeiten.

Hauptaufgaben

  • Leitung, Motivation und Entwicklung des Teams sowie Federführung bei der Auswahl neuer Kolleg*innen
  • Förderung individueller Stärken sowie einer wertschätzenden Feedback- und Teamkultur
  • Budgetplanung und Sicherstellung eines effizienten Einsatzes von Personal und Ressourcen
  • Sicherung einer hochwertigen Betreuung, Koordination von Unterstützungsleistungen und aktive Einbindung in den Gruppenalltag (inkl. Schichtdienst, Pflege und Betreuung)
  • Strategische Weiterentwicklung, Optimierung von Konzepten und Verantwortung für das BTHG-Leistungsmanagement
  • Enge Zusammenarbeit mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuern, örtlichen Netzwerken und Kostenträgern

Qualifikationen und Fähigkeiten

  • Abgeschlossene Ausbildung bzw. ein Studium als Heilerziehungspfleger, Sozialpädagoge, Heilpädagoge, im Bereich Soziale Arbeit, Erzieher, Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder ein vergleichbarer Abschluss
  • Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Betreuung von Menschen mit Beeinträchtigung
  • Freude an der Arbeit mit Menschen mit geistiger, teilweise körperlicher und psychischer Beeinträchtigung
  • Kommunikations- und Konsensfähigkeit sowie professionelles Führungsverhalten in Kombination mit selbständigem und wirtschaftlichem Handeln

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

  • Unbefristete Anstellung mit einem Stellenanteil von 75-100%
  • Selbstgestalteter Dienstplan im 2-Schicht-System (Früh/Spät)
  • Freie Arbeitseinteilung mit Freistellung für Leitungsaufgaben sowie Option auf mobiles Arbeiten für administrative Aufgaben
  • Intensive Einarbeitung durch die Wohnverbundsleitung
  • Unterstützung durch eine Hauswirtschaftskraft und ein separates Nachtwachenteam
  • Vergütung nach AVR.HN E9 (58.300€– 73.600€ Vollzeit/Jahr je nach Erfahrung) inkl. Jahressonderzahlung, festen Zulagen, Zeitzuschlägen, betrieblicher Altersvorsorge (EZVK) und Familienbudget
  • Zusatzleistungen wie JobRad, Gesundheitsangebote, Mitarbeiterrabatte und bezuschusstes Deutschlandticket
  • Internes Fortbildungsangebot, Seelsorge, Beratung, Ersthilfe in Krisen, Coaching und Supervision