SPD-PV: Referent*in (w/m/d) Organisationsentwicklung

SPD – Berlin

Kurzbeschreibung der Position

Strategische Organisationsentwicklung für das WBH sowie für die Gliederungen, Bildungsarbeit im Rahmen der Parteischule für Ehren- und Hauptamtliche, Netzwerkarbeit mit Träger*innen der Bildungsarbeit.

Hauptaufgaben

• Ausbau der SPD-Parteischule als Bildungshub für Angebote an Haupt- und Ehrenamtliche und Management des Trainer*innenpools
• (digitale) Bildungsarbeit für diverse Zielgruppen: Mitglieder und Freiwillige, Aktive in Kampagnen und Wahlkämpfen, Talente, Funktionsträger*innen in Vorständen, Ehren- und Hauptamtliche
• Entwicklung von Strategien und Konzepten in Zusammenarbeit mit Hauptamtlichen und ehrenamtlichen Funktionär*innen
• Beratung und Begleitung von Hauptamtlichen und Gliederungen in Veränderungsprozessen
• Konzeption und Durchführung von Beteiligungsformaten und Informationsveranstaltungen sowie die Begleitung von Gruppenprozessen in Arbeitsbereichen und (Projekt)Teams
• Entwicklung und Begleitung von Maßnahmen sowie Planung, Organisation und Steuerung von Organisationsentwicklungs- und Veränderungsprojekten
• Erstellung von Analysen, Auswertungen und Präsentationen mit Bezug zu Organisationsentwicklung

Qualifikationen und Fähigkeiten

• abgeschlossenes Studium in einer einschlägigen Fachrichtung oder eine mit Blick auf das Stellenprofil vergleichbare Qualifikation
• mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Organisationspolitik einer großen Mitgliederorganisation
• sehr hohe Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
• Selbständigkeit, Eigenverantwortlichkeit und sicheres Auftreten
• Erfahrung mit Einführungsprozessen von Online-Tools
• Kenntnisse im agilen Arbeiten
• gängige IT-Anwendungskenntnisse, insb. M365/ MS Office
• Bereitschaft zu gelegentlicher Reisetätigkeit/ Wochenendarbeit
• Hands-on, lösungsorientiert und aktivierend in der Umsetzung
• hohe Motivation, Teamgeist und Respekt im Umgang mit anderen Menschen
• hohe Identifikation mit den Werten und Zielen der SPD

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

• ein spannendes und anspruchsvolles Arbeitsthema mit großer Wirksamkeit
• abwechslungsreiche Aufgaben
• sehr hohen Arbeitnehmer*innenschutz mit vielfältigen Rechten und Privilegien
• eine attraktive Vergütung
• flexible Arbeitszeitgestaltung, Betriebsvereinbarung zum mobilen Arbeiten
• gutes Betriebsklima in einer familienfreundlichen Organisation sowie zahlreiche und überdurchschnittliche Sozialleistungen
• qualifizierte fach- und persönlichkeitsspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
• ein freundliches, angenehmes Arbeitsumfeld und aufgeschlossene Kolleg*innen
• ein Arbeitgeber, bei dem Jede*r einen wichtigen Beitrag leistet, Politik und die Gesellschaft zu gestalten