Sozialpädagogin*Sozialpädagoge (m/w/d)

AWO – Flensburg

Kurzbeschreibung der Position

Wir suchen für den Jugendmigrationsdienst mit dem Schwerpunkt Quartiersarbeit im AWO – IntegrationsCenter Flensburg ab sofort eine/n (m/w/d) Dipl. Sozialpädagog/In / M.A. bzw. B.A. Pädagogik oder vergleichbare Qualifikation in Teilzeit (19,5 Std./Woche) als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung.

Hauptaufgaben

  • Koordinierung von Mikroprojekten zur Aktivierung und Teilhabe von BewohnerInnen des Quartiers (Planung, Umsetzung, Dokumentation und Evaluation von Maßnahmen)
  • Vernetzungs- und sozialräumliche Arbeit, Initiierung von neuen Kooperationen
  • Öffentlichkeitsarbeit nach Absprache mit der Einrichtungs- und Regionalleitung
  • Initiierung und Begleitung der interkulturellen Öffnung von Diensten und Einrichtungen der sozialen Handlungsfelder
  • Koordination der Hilfeangebote / Netzwerkarbeit
  • Dokumentations- und Berichtswesen, Leistungsstatistik
  • Öffentlichkeitsarbeit, Kooperations-/Gremien- und Netzwerkarbeit nach Absprache
  • Individuelle Integrationsförderung und –Planung mit dem Case-Management-Verfahren von Jugendlichen und jungen Erwachsenen im Alter von 16 bis 27 Jahren sowie von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen von 12 bis zur Vollendung des 27. Lebensjahres mit Migrationshintergrund
  • Moderation und Begleitung des Integrationsprozesses nach den Grundsätzen des Programms 18 im Kinder- und Jugendplan des Bundes (KJP)

Qualifikationen und Fähigkeiten

  • Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit /(Sozial-) Pädagogik
  • Soziale und interkulturelle Kompetenzen
  • Erfahrung in der interkulturellen Arbeit
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Wünschenswert sind gute Kenntnisse einer Haupt – Herkunftssprache von Migrant*innen (möglichst Arabisch, Dar/Farsi, Albanisch oder Türisch)
  • Kenntnis der einschlägigen Sozial- und Ausländergesetze
  • Fähigkeit und Bereitschaft zur Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit
  • Erfahrung in der Umsetzung von sozialpädagogischen Konzepten, Methodische Kenntnisse im Case – Management Verfahren
  • Fähigkeit zu strukturiertem und selbständigem Arbeiten
  • Organisatorische Fähigkeiten für die Bildung und Ausgestaltung von Netzwerken (Netzwerkmanagement)
  • Flexibilität, Belastbarkeit und selbständiges Arbeiten, gute PC-Kenntnisse

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

Wir bieten:

  • Ein Arbeitsumfeld im interkulturellen Kontext bei einem der größten sozialen Dienstleister Schleswig-Holsteins
  • Zusammenarbeit mit den Migrationsfachdiensten der Arbeiterwohlfahrt in einem gleichermaßen professionellen wie kreativen Umfeld
  • Ein interkulturelles kollegiales Team
  • Fortbildungsmöglichkeiten, regelmäßigen fachlichen Austausch
  • Eine wöchentliche Arbeitszeit von 19,5 Stunden (0,5 Vollzeit)
  • Eine Vergütung nach AWO Haustarifvertrag EG 8b oder 11
  • Die Stelle ist bis 31.12.2026 befristet, längstens bis zum Ende von Mutterschutz bzw. Elternzeit. Eine Verlängerung wird angestrebt.

Das Handeln der AWO Schleswig-Holstein ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft.

  • 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
  • Betriebsarzt
  • Corporate Benefits
  • Fitnessstudio
  • Mitarbeiter*innen-Rabatte