Sozialpädagog *in (m/w/d)

Kurzbeschreibung der Position

Gemeinsam mit uns wollen wir in unseren Wohnhäusern im Alsterweg eine echte Alternative gestalten und Menschen mit komplexer Behinderung und herausforderndem Verhalten begleiten.

Hauptaufgaben

• Unterstützung von Menschen mit geistiger Behinderung in ihrer Lebensführung und ihren individuellen Bedarfen
• Assistenz bei den Aktivitäten des täglichen Lebens und bei grundpflegerischen Tätigkeiten
• Begleitung bei Ausflügen, Spaziergängen und der Erschließung des Sozialraums
• Verlässlicher Ansprechpartnerin und Begleiter*in in Momenten der Krise
• Weiterentwicklung von Angeboten im Hause, in der Nachbarschaft und in der Region
• Mitarbeit bei der Erhaltung, Aktivierung und Erweiterung der Beteiligungsstrukturen unserer Klient*innen
• Erstellen von Sozialverlaufsberichten, Assistenzplanungen und Dokumentationen
• Teilnahme an Dienstbesprechungen, Fallbesprechungen und Supervisionen

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Eine Ausbildung als Sozialpädagogin oder Heilpädagogin oder eine ähnliche pädagogische Fachqualifikation
• Interesse an intensivpädagogischer Arbeit und einem Arbeitsfeld mit Klient*innen mit konfliktreicher Biographie und herausforderndem Verhalten
• Ein gutes Gespür für Menschen sowie Geduld und einen Sinn für kreative Problemlösung
• Ein gutes Einfühlungsvermögen in die individuellen Bedürfnisse unserer Klient*innen
• Kontaktfreude und Lust an der Arbeit im Team sowie im Sozialraum
• Wertschätzendes und empathisches Handeln im Umgang mit den Klient*innen
• Offenheit zur Arbeit im 3-Schichtdienst und am Wochenende und Feiertagen (nach persönlicher Absprache)
• Einen KFZ-Führerschein und PC Anwenderkenntnisse

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

• Zeit für Beziehungsarbeit mit dem Menschen
• Eine gute Einarbeitung, Supervisionen sowie kollegiale Beratung
• Mitgestaltungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem lebendigen Arbeitsumfeld mit Nähe zur Natur
• Flexibilität in der Arbeitszeit, Mitsprache bei der Dienstzeitplanung
• Vielseitige und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld, attraktive Schichtzuschläge, 30 Tage Urlaub (auf Basis der 5 -Tage Woche)
• Flexible Arbeits- und Freizeitmodelle - Zeitsparkonto
• Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (EZVK)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Zuschüsse für präventive Gesundheitskurse
• Eine kostenlose und anonyme Sozialberatung für persönliche Situationen (beruflich / privat), auch für Angehörige im selben Haushalt
• Feste und Events für Mitarbeiter*innen
• Ein kostengünstiges, bezuschusstes HVV Deutschlandticket
• Ermäßigungen / Sonderkonditionen für Sport-, Wellness-, Online Shopping- und Kulturangebote
• Zuschüsse zum Leasing-Fahrrad von JobRad sowie zum Firmenfitnessprogram EGYM Wellpass