Sozialarbeiter*in (m/w/d)Sozialpädagogin*Sozialpädagoge (m/w/d)Kindheitspädagogin*Kindheitspädagoge (m/w/d)

AWO – Köln

Kurzbeschreibung der Position

Förderung von Schüler*innen, Inklusion und Chancengerechtigkeit stehen im Mittelpunkt dieser Stelle. Sie werden unser Team im Bereich „Angebote an Schulen, Hilfe zur Erziehung an Förderschulen“ verstärken.

Hauptaufgaben

Im Rahmen der Hilfe zur Erziehung betreuen Sie eine feste Gruppe von 10 Schüler*innen mit individuellem Unterstützungsbedarf. Sie arbeiten fallführend und begleiten Kinder vorwiegend am Nachmittag, insbesondere in der Gruppenarbeit. Durch gezielte Individualförderung stärken Sie ihre sozialen, emotionalen und kognitiven Kompetenzen. Sie behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick, handeln empathisch und entwickeln gemeinsam mit den Beteiligten lösungsorientierte Ansätze.

Sie bringen Ihr fachliches Wissen aktiv in Teamsitzungen ein und tragen Verantwortung für die Fortschreibung individueller Hilfeplanungen. Gemeinsam mit Ihrem Team, den Eltern, Lehrkräften und dem Jugendamt entwickeln Sie Maßnahmen zur Prävention und Intervention bei Krisen und zur Sicherung des Kindeswohls.

Qualifikationen und Fähigkeiten

  • Ihr Studium Bachelor of Arts mit dem Schwerpunkt Kindheits-, Sozial- oder Heilpädagogik oder der Sozialarbeit haben Sie erfolgreich abgeschlossen.
  • Sie verfügen über Wissen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen, sowohl in sozialer Gruppenarbeit als auch in Einzelförderung.
  • Kenntnisse bezüglich Autismus und im Umgang mit Kindern mit intensivem Bedarf an sozialer und emotionaler Förderung wären wünschenswert.
  • Sie sind kreativ, künstlerisch oder sportlich aktiv und bringen Ihre Fähigkeiten und Interessen in die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen ein.
  • Sie reagieren offen und schnell auf Veränderungen und unerwartete Ereignisse im Arbeitsalltag. Sie priorisieren, planen und entscheiden eigenständig in Ihrem Aufgabengebiet.
  • Sie interagieren gerne mit anderen Menschen und tragen mit Ihrer vorausschauenden Arbeitsweise zum Teamerfolg und dem Erfolg des Angebots bei.

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

  • Vergütung gemäß TV AWO NRW mit SuE-Zulage inklusive der Sonderleistungen wie z. B. Jahressonderzahlungen, Zusatzurlaub, Krankengeldzuschuss, Jubiläumszuwendung.
  • Betriebliche Altersversorgung (VBLU) und vermögenswirksame Leistungen.
  • Verlässliche Dienstplangestaltung, Prämie für Kommen aus dem Frei sowie ein persönliches Lebensarbeitszeitkonto.
  • 30 Tage Urlaub + 1 Regenerationstag, 24.12. & 31.12. zusätzlich arbeitsfrei.
  • Intensive Einarbeitung mit Herz und fachlichem Know-How ab dem ersten Tag.
  • Arbeitsentlastung im Alltag durch digitale Assistenzprogramme z.B. Sommerberg-App.
  • Förderung Ihrer persönlichen Weiterentwicklung durch Fortbildung, Supervision und kollegiale Fachberatung.
  • Unterstützung für Gesundheitsmaßnahmen.
  • Einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis.
  • Firmen- und teambezogene Feste und Angebote.
  • Möglichkeit eines Fahrradleasings (BusinessBike) und Corporate Benefits.