Senior Projektmanager:in (m/w/div.) im Fördergebiet Bildung, Team „Zukunftsfähiges Bildungssystem“, für den Themenschwerpunkt „Demokratische Resilienz im Bildungssystem“ (Stuttgart oder Berlin)

Kurzbeschreibung der Position

Für die Unterstützung unserer Teams suchen wir zum 01.06.2026 eine:n Senior Projektmanager:in (m/w/div.) im Fördergebiet Bildung, Team „Zukunftsfähiges Bildungssystem“, für den Themenschwerpunkt „Demokratische Resilienz im Bildungssystem“ (Stuttgart oder Berlin).

Hauptaufgaben

Als Teil des Teams arbeiten Sie an der Weiterentwicklung und Umsetzung der wirkungsorientierten Strategie des Fördergebiets Bildung im Kontext anderer Themen der Stiftung:

• Eigenverantwortliche Konzeption, Ausgestaltung und Umsetzung von Projekten zum Themenschwerpunkt „demokratische Resilienz im Bildungssystem“
• Aufbau und Pflege von Multi-Akteurspartnerschaften aus Schulpraxis, Schulverwaltung, Zivilgesellschaft und Bildungs(wissenschaft)
• Budgetplanung und -controlling, Administration sowie Monitoring der begleiteten Projekte
• Eigenverantwortliche Planung, Koordination und Durchführung von Veranstaltungen und Dienstreisen zum Themenbereich
• Beteiligung an der Auswahl, Umsetzung und Begleitung von Förderprojekten.
• Sie sind Ansprechpartner:in/ Repräsentant:in der Stiftung für Projekte, Inhalte und Themen des Fördergebiets Bildung

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Abgeschlossenes einschlägiges Studium mit fachlichem Bezug zum Themenschwerpunkt „demokratische Resilienz im Bildungssystem“
• Mehrjährige Berufserfahrung mit Themen- und Praxisbezug, einschließlich nachgewiesener Erfahrung im Projektmanagement
• Gute Kenntnisse relevanter Akteur:innen im Bildungssystem, Zivilgesellschaft und Politik
• Erfahrung in der Anbahnung und Pflege von Multi-Akteurspartnerschaften
• Ausgeprägte Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit im Team
• Sehr hohe Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift
• Verständnis für kaufmännisches und verwaltungsbezogenes Arbeiten
• Bereitschaft zu Dienstreisen

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

Die Stelle ist aufgrund einer Elternzeitvertretung sachlich befristet bis zum 31.05.2027. Der Arbeitsort ist Stuttgart oder Berlin und kann von Ihnen gewählt werden. Die Arbeitszeit beträgt zunächst 20 Wochenstunden und kann ab 01.11.2026 auf 40 Wochenstunden erhöht werden. Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit im spannenden Umfeld der Philanthropie. Wir überzeugen mit attraktiven Rahmenbedingungen und Zusatzleistungen wie Sonderzahlungen, flexibler Arbeitszeit, tageweise mobilem Arbeiten, betrieblicher Altersvorsorge sowie betrieblichem Gesundheitsmanagement und unterstützen Sie mit umfangreichen Weiterbildungsangeboten. Wir bieten individuelle Einarbeitung, interkulturelle Teamarbeit, Weiterbildung, Gesundheitsbetreuung und gute ÖPNV-Anbindung.