Schulsozialarbeiter*in (m/w/d)Sozialpädagogin*Sozialpädagoge (m/w/d)Sozialarbeiter*in (m/w/d)
AWO – Heide
Kurzbeschreibung der Position
Ihre Aufgaben sind unter anderem:
Hauptaufgaben
- Beratung und Unterstützung von Schüler*innen in individuellen, sozialen oder schulischen Problemlagen
- Zusammenarbeit mit Lehrkräften, Eltern und externen Kooperationspartnern
- Planung und Durchführung von Gruppenangeboten und Projekten zur Förderung sozialer Kompetenzen
- Krisenintervention und Einzelfallhilfe
- Mitarbeit in schulischen Gremien und Netzwerken
- präventive Arbeit zur Stärkung des Schulklimas und Förderung von Integration
Qualifikationen und Fähigkeiten
- abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Arbeitsfeld Kinder- und Jugendhilfe und gute Kenntnisse in Bezug auf das System Schule
- Kommunikations- und Konfliktfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Empathie
- positives Menschenbild, wertschätzender Umgang und interkulturelle Kompetenz
- selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit sowie die Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit Schule, Eltern und Jugendhilfe
Arbeitsort / Rahmenbedingungen
- eines innstiftende Tätigkeit bei einem der größten sozialen Dienstleister Schleswig-Holsteins
- ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Arbeitsfeld
- viele Gestaltungsmöglichkeiten für eigene Projekte & Ideen
- attraktive Vergütung nach TVöD-SuE (EG S12 als Sozialpäd.; Stufe nach Berufserfahrung)
- SuE-Zulage, Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersvorsorge
- 30 Urlaubstage sowie zusätzlich zwei Regeneratonstage
- Einbindung in ein offenes, motiviertes und multiprofessionelles Team
- regelmäßige Supervision sowie Unterstützung Ihrer Fortbildungsbedarfe
- umfangreiche Vergünstigungen (Fitnessstudios, Deutschlandticket, Fahrradleasing, Einkaufsrabatte durch Corporate Benefits)
- eine durch Wertschätzung, Offenheit und Verlässlichkeit geprägte Zusammenarbeit
Ihre Vorteile:
- 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jahressonderzahlung
- Mitarbeiter*innen-Rabatte
- Regenerationstage
- Betriebsarzt
- Bezuschusstes Jobticket/Deutschlandticket
- Corporate Benefits
- Fahrradleasing
- Finanzierte Fort- und Weiterbildung
- Mitarbeiter*innen-Beteiligung
- Supervision
- Tarifliche Vergütung