Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (m/w/d) Agrarförderung (Verwaltungswissenschaftler/in)

Kurzbeschreibung der Position

Verstärken Sie unseren Fachbereich Landwirtschaft und Verbraucherschutz.

Hauptaufgaben

• Bearbeiten von Fördermittelanträgen im Rahmen der Programme von EU, Bund und Land
• Inhaltliche Prüfung auf Vollständigkeit und Einhaltung der Zuwendungsvoraussetzungen
• Bearbeiten von Widersprüchen und Erstellen von entsprechenden Bescheiden und Rückforderungen sowie Zinsbescheiden
• Erarbeiten von Stellungnahmen zur Vorbereitung für Klageverfahren vor dem Verwaltungsgericht
• Übertragen von Zahlungsansprüchen
• Entgegennehmen der Anträge, Prüfen auf Vollständigkeit, Rechtmäßigkeit und Einhaltung der Voraussetzungen für die Übertragung
• Bewilligen und Buchen in der ZID (Zentraler Informationsdienst) unter Berücksichtigung von Handelsbesonderheiten und Beschränkungen
• Bearbeiten von Abtretungen und Pfändungen
• Entscheiden über Drittschuldnerschaft des Landkreises Oberhavel
• Entscheiden über Hinterlegungen von landwirtschaftlichen Prämien beim zuständigen Amtsgericht
• Begleiten von Insolvenzverfahren
• Festsetzen der Zahlungsansprüche für eine einheitliche Betriebsprämie für Betriebsinhaber in besonderer Lage
• Entgegennehmen der Anträge, Prüfen auf Vollständigkeit, Rechtmäßigkeit und Einhaltung der Zahlungsvoraussetzungen

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Sie über einen Fachhochschulabschluss/Bachelor auf dem Gebiet der Verwaltungswissenschaften verfügen.
• Sie andernfalls einen Fachhochschulabschluss/Bachelor auf dem Gebiet der Agrarwissenschaften oder einen Abschluss als Verwaltungs-Fachwirtin/Verwaltungs-Fachwirt nachweisen.
• Sie sechs Monate vor Erreichen eines der genannten Abschlüsse stehen.
• Sie wünschenswerterweise über Kenntnisse auf dem Gebiet der Landwirtschaft verfügen.
• Sie eine vertrauenswürdige Persönlichkeit mit einem hohen Maß an kommunikativen Kompetenzen sind.

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

Möglichkeit des mobilen Arbeitens
Verkehrsanbindung: Gute Anbindung (ÖPNV), vergünstigtes Monatsticket (Jobticket) sowie Mitarbeiterparkplätze
Onboarding: Einführungsveranstaltung und persönliche Betreuung während der Einarbeitungszeit
Wir-Gefühl: Wir veranstalten Teamtage und Mitarbeiterevents
Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Vorteilen
Weiterbildung: Vielfältige Angebote zur Vertiefung von Fach- und Methodenkompetenzen
Absicherung: Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge