Sachbearbeiter Vollstreckung (m/w/d) im Amt für Finanzen (Verwaltungswirt/in / Verwaltungsbetriebswirt/in)

Kurzbeschreibung der Position

Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Team.

Hauptaufgaben

• Erstellung von Zahlungsaufforderungen und ausgewählten Vollstreckungsankündigungen
• Ermittlung und Zusammenstellung von Informationen, die für die Beitreibung erforderlich sind
• zeitnahe Erarbeitung, Entscheidung, Planung und Durchführung der Vollstreckungsmaßnahmen sowie deren Organisation
• Durchführung von Beitreibungsmaßnahmen und Sicherung der Forderungen
• Beantragung von Vollstreckungsbescheiden beim Vollstreckungsgericht für privatrechtliche Forderungen
• Überwachung des Bestandes der beizutreibenden öffentlich-rechtlichen und privatrechtlichen Forderungen mit dem Ziel der Verhinderung der Verjährung
• Korrespondenz mit Bürgern, Fachämtern und Institutionen (z.B. Banken, Schuldnerberatungen, Rechtsanwälten, Gerichtsvollziehern, Betreuern)
• Bearbeitung von Widersprüchen durch Prüfung des Sachverhaltes sowie Erstellung des Widerspruchsbescheides und Mitwirkung in Klageverfahren
• Veranlassung von Niederschlagungen uneinbringlicher Forderungen bzw. der Änderung von niedergeschlagenen Forderungen gemäß der entsprechenden Dienstanweisung und Arbeitsanleitung des Landkreises

Qualifikationen und Fähigkeiten

• eine Qualifikation als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) oder ein vergleichbarer Abschluss mit der Befähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst
• umfangreiche Kenntnisse im Verwaltungs- und Vollstreckungsrecht
• strukturierte Arbeitsweise und selbstständiges Arbeiten
• Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative sowie Sorgfältigkeit
• Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit
• eine klare und prägnante Ausdrucksweise in Wort und Schrift in der deutschen Sprache, mindestens auf dem Sprachniveau C1
• PKW-Führerschein (zwingend erforderlich)

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

• ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Fortbildungsmöglichkeiten
• betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und vermögenswirksame Leistungen (VL)
• attraktives Fahrrad-Leasing mit Rundum-Schutz (Diebstahl, Schäden, Inspektion, Verschleiß) und einfacher Abwicklung über die Entgeltumwandlung gemäß dem TV-Fahrradleasing
• flexible Arbeitszeiten, um Beruf und Familie optimal in Einklang zu bringen
• eine Jahressonderzahlung sowie die Möglichkeit zur Teilnahme am leistungsorientierten Entgelt gemäß TVöD
• jährlich 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche (31 Tage ab dem Jahr 2027)
• eine, vorerst bis zum Ablauf des 30.04.2027 – mit der Option der Weiterbeschäftigung, befristete Stelle mit einer durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden