Research Associate ‒ Characterization of Power Devices (all genders)

Über Fraunhofer-Gesellschaft

Die Fraunhofer-Gesellschaft ist eine der weltweit führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. 74 Institute entwickeln wegweisende Technologien für unsere Wirtschaft und Gesellschaft – genauer gesagt: 30.000 Menschen aus Technologie, Wissenschaft, Verwaltung und IT. Sie wissen: Wer zu Fraunhofer kommt, will und kann etwas bewegen. Für sich selbst, für uns und für die Märkte von heute und morgen.
Das Fraunhofer-Institut für Siliziumtechnologie ISIT mit Sitz in Itzehoe bietet ein hochmodernes Forschungs- und Fertigungsumfeld mit rund 200 Mitarbeitenden und mehreren lokalen Partnern, das ein hochmodernes Geräteportfolio, zwei Reinräume und rund 700 m² Laborfläche umfasst. Als Brücke zwischen Forschung und Vorentwicklung einerseits und kommerzieller Anwendung andererseits ist Fraunhofer ISIT ein spannender Arbeitgeber mit innovativen Zukunftsperspektiven. Unser Geschäftsfeld »Leistungselektronik« konzentriert sich auf die Entwicklung von Galliumnitrid-basierten Prozessen und Bauelementen. Dazu gehören laterale AlGaN/GaN HEMTs, vertikale GaN MOSFETs und Dioden sowie GaN-basierte MEMS, Sensoren und mikroelektronische Bauelemente und die Entwicklung und Anpassung von Prozessen für deren zuverlässige Produktion.
Mit ihrem Fokus auf die Entwicklung zukunftsrelevanter Schlüsseltechnologien und die Ermöglichung der kommerziellen Nutzung dieser Arbeit durch Wirtschaft und Industrie spielt Fraunhofer eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Pionier und Katalysator für bahnbrechende Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz gestaltet Fraunhofer die Gesellschaft heute und in Zukunft mit.

Aufgaben

• Statische und dynamische elektrische Charakterisierung von Leistungsbauelementen (Si- und III-V-Halbleiter) auf Wafer-Ebene und in Gehäusen (von Teststrukturen bis zu Hochleistungsbauelementen mit z.B. mehreren 100A / 1200V)
• Entwicklung und Etablierung neuer Messtechniken zur Charakterisierung von GaN- und SiC-Bauelementen
• Entwicklung, Design und Anwendung von Teststrukturen und Messspezifikationen für die In-Line-Charakterisierung neuartiger Bauelemente während der Produktion
• Anwendung von Kompaktmodellen zur Bewertung und Modellierung von Bauelementeigenschaften
• Betreuung von Studierenden bei der elektrischen und materialwissenschaftlichen Charakterisierung
• Eigenständige Bearbeitung von Arbeitspaketen innerhalb zukunftsweisender Forschungsprojekte mit verschiedenen internen und externen Akteuren aus Industrie und Forschung
• Dokumentation und Kommunikation der Ergebnisse intern sowie an Kunden und Kapitalisierung der Ergebnisse durch Publikationen und Patente

Profil

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master / Diplom) in Physik, Elektrotechnik, Materialwissenschaften oder einer vergleichbaren Disziplin
• Kenntnisse in Halbleiterfertigungstechnologien und -prozessen
• Erfahrung in der Charakterisierung von Halbleiterprozessen und -bauelementen
• Kenntnisse in der Modellierung elektrischer Schaltungen sowie der Bauelementemodellierung mittels SPICE
• Vorteile: Erfahrung mit Halbleiterprozessen und -bauelementen, Bauelementeentwicklung sowie Prozess- und Bauelementesimulation (TCAD)
• Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Ein hohes Maß an Eigenständigkeit, Initiative und Engagement
• Die Fähigkeit, sich schnell in neue Herausforderungen einzuarbeiten und in einem Team Verantwortung zu übernehmen

Wir bieten

• Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und eine betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• Corporate Benefits
• Zuschuss zum Deutschland-Ticket Jobticket
• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
• Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
• Möglichkeiten zur eigenständigen Arbeit und zur aktiven Gestaltung der Zukunft mit eigenen Ideen
• Direkte Kommunikation und flache Hierarchien für einen reibungslosen Workflow

Rahmenbedingungen

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Wir sind jedoch an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert. Wir schätzen und fördern die Vielfalt der Fähigkeiten unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Unsere Aufgaben sind vielfältig und anpassungsfähig – für Bewerber*innen mit Behinderungen finden wir gemeinsam Lösungen, die ihre Fähigkeiten bestmöglich fördern. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Bewerbung

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