Redaktionsassistent*in für das ARD-Hauptstadtstudio

Das ARD-Hauptstadtstudio, eine Gemeinschaftseinrichtung der ARD, bietet rund 40 Hörfunk- und 30 Fernsehkorrespondent*innen der neun ARD-Landesrundfunkanstalten einen Arbeitsplatz für ihre tägliche politische Berichterstattung aus der Hauptstadt.

Ihre Aufgaben

• Koordination: Sie behalten stets den Überblick über Dienstreisen, Akkreditierungen, Interviewpartner*innen und Schriftverkehr.
• Recherche: Sie recherchieren für das Redaktionsteam selbständig zu Themen und Personen.
• Produktion: Sie bedienen den Teleprompter bei Live-Sendungen und bereiten diesen vor.
• Social Media: Sie unterstützen bei der Belieferung der Social-Media-Kanäle des „Bericht aus Berlin“ und der „Tagesschau“.

Ihr Profil

Routinierte Assistenz mit redaktioneller Erfahrung, abgeschlossenem Studium und/oder Ausbildung verbunden mit einschlägiger Berufserfahrung sowie:

• sehr gute Kenntnisse der bundespolitischen Landschaft sowie der Strukturen der ARD einschließlich aller wichtigen Akteure
• fundierte PC-Kenntnisse insbesondere im Umgang mit Open Media, den Anwendungen von MS Office sowie Recherchetools für Datenbanken
• exzellente mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• Bereitschaft zum Schichtdienst (auch an Wochenenden und Feiertagen) gemäß unseren tariflichen Regelungen

Der rbb

Der rbb bietet als eines der größten Medienunternehmen der Region vielfältige Fernseh-, Radio- und Onlineangebote aus Berlin und Brandenburg. Er gehört zur Arbeitsgemeinschaft der öffentlich-rechtlichen Rundfunkanstalten der Bundesrepublik Deutschland (ARD).

Was wir bieten

Work-Life-Balance: Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie u. a. mit flexiblen Teilzeitmodellen. Mobiles Arbeiten ist bei uns tarifvertraglich geregelt und kann je nach Bedarf und Anforderung in Absprache erfolgen.

Faire Konditionen: Wir bieten ein tariflich geregeltes Gehalt nach Gruppe E unserer Gehaltstabelle. Darüber hinaus gibt es Urlaubsgeld, Familienzuschlag, betriebliche Altersversorgung, 31 Tage Urlaub und einen Zuschuss zum ÖPNV-Firmenticket.

Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Wir bieten interne und externe Fortbildungen z. B. über die ARD-ZDF-Medienakademie an. Zudem bauen wir unser E-Learning-Angebot kontinuierlich aus.

Gesundheitsförderung: z. B. durch Pausen-Yoga und Sportgruppen

Wir setzen uns für Diversität, Chancengleichheit und ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein. Unterschiedliche Lebenswirklichkeiten und Perspektiven sehen wir als Bereicherung.

Bei gleicher Qualifikation und entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sowie ihnen Gleichgestellten bevorzugt berücksichtigt.