Projektkoordinator*in Azubiwohnen

GSE Gesellschaft für StadtEntwicklung gGmbH – Berlin

Kurzbeschreibung der Position

Als Projektkoordinator*in Azubiwohnen unterstützt Du den Sonderbeauftragten des Programms bei dessen operativen Umsetzung.

Hauptaufgaben

– Organisation, Koordination sowie Vor- und Nachbereitung von Projektterminen, Abstimmungen und Gesprächen mit internen und externen Akteur*innen
– Pflege, Strukturierung und laufende Aktualisierung von Projektübersichten, Objektlisten, Kontakten und Statusdokumentationen
– Unterstützung bei Recherchen und der Vorprüfung potenzieller Wohnobjekte (z. B. Lage, Eckdaten, Verfügbarkeit)
– Zuarbeit bei der Erstellung von Präsentationen, Vermerken, Berichten und Entscheidungsvorlagen
– Koordinierende Unterstützung der Kommunikation mit Kooperationspartner*innen, Verwaltung, landeseigenen Wohnungsunternehmen und weiteren Stakeholdern
– Übernahme ausgewählter administrativer und organisatorischer Aufgaben im Projektkontext

Qualifikationen und Fähigkeiten

– Abgeschlossenes Studium (z. B. Stadtentwicklung, Verwaltung, Immobilienwirtschaft, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften), abgeschlossene einschlägige Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
– Erste Erfahrungen in Projektassistenz, Projektkoordination oder vergleichbaren Tätigkeiten
– Organisations- und Koordinationsgeschick, sowie eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und sowie strategisches Denken
– ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im Austausch mit internen und externen Projektbeteiligten
– Sicherer Umgang mit MS-Office und Adobe CS
– Sehr gute Deutschkenntnisse (C1 oder C2 Niveau)
– Interesse an Stadtentwicklung, Wohnungsfragen und gemeinwohlorientierter Arbeit

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

– Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 20 Std./Wo (Teilzeit)
– Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
– Fahrtkostenbezuschussung durch das Job Ticket Berlin
– Zuschuss zu einer Urban Sports Mitgliedschaft
– 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei 5-Tage Woche) + 24.12. und 31.12. frei
– betriebliche Altersvorsorge über den gesetzlichen Standards
– Befristeter Arbeitsvertrag bis 31.12.2027 mit Option auf Verlängerung
– Intensive Einarbeitung in das Arbeitsgebiet
– Vorteile eines gemeinnützigen, etablierten Unternehmens in Berlin: sicherer Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Projekten, flache Hierarchien, direkte Mitwirkung bei strategischen Zielen, sehr spannende Kunden und Projekte aus dem sozialen und kreativen Milieu
– Individuelle Weiterbildungen und Entwicklungschancen nach Absprache