Project Manager

Stellenbeschreibung

elbarlament ist eine Organisation für Friedensförderung und Demokratieunterstützung mit einem starken Fokus auf die Stärkung von Frauen und Jugendlichen. Ihre Arbeit konzentriert sich auf drei Themenbereiche: inklusive politische Teilhabe; Frauen, Frieden und Sicherheit (WPS); und den Nexus zwischen Gender, Klima und Sicherheit. Durch unsere Projekte unterstützen wir öffentliche Institutionen und Akteure der Zivilgesellschaft bei der Konzeption und Umsetzung von Initiativen, die ein friedliches Zusammenleben fördern, demokratische Normen und Praktiken stärken und integrierte Lösungen zur Bewältigung der Auswirkungen des Klimawandels entwickeln. Wir verfolgen einen konfliktsensiblen und gender-transformativen Ansatz bei der Unterstützung lokal geführter Reformagenden durch Kapazitätsentwicklung, Dialogmoderation, Politikanalyse, kunstbasierte Ansätze und technische Unterstützung. Weitere Informationen über unsere Projekte finden Sie auf unserer Website.

Der Projektmanager ist verantwortlich für das operative, technische und finanzielle Management unseres neuen Projekts im Irak. Ziel des Projekts ist es, die institutionellen Kapazitäten des Ministeriums für Wasserressourcen für ein klimaresilientes und geschlechtergerechtes Wassermanagement im Irak durch die institutionalisierte Förderung von Frauen in Führungspositionen, institutionelle Stärkung und institutionenübergreifende Zusammenarbeit zu stärken. Das Projekt kombiniert Führungstrainings und Mentoring-Programme für weibliche Fachkräfte mit Schulungen und technischer Unterstützung zur Förderung institutioneller und politischer Reformprozesse für das obere Management im Ministerium für Wasserressourcen, mit dem Ziel, nachhaltige Veränderungen auf individueller, organisationaler und politischer Ebene voranzutreiben.

Die Aufgaben des Projektmanagers umfassen:

• Management des Projekts in enger Abstimmung mit einem Mitglied des Vorstands von elbarlament
• Konzeptualisierung und technische Vorbereitung der geplanten Projektaktivitäten sowie die laufende Projektkoordination, einschließlich der Erstellung technischer und finanzieller Berichte
• Forschungs- und Analyseaufgaben
• Social-Media-Management, Verfassen von Publikationen und Artikeln
• Gegebenenfalls Moderation von Workshops und Veranstaltungen
• Aufbau und Pflege von Beziehungen zu relevanten Stakeholdern in den Bereichen Friedensförderung sowie Wasser- und Klimagovernance in der MENA-Region und in Deutschland
• Kontinuierliches Monitoring und Evaluierung (M&E) der Projektergebnisse

Was wir Ihnen bieten:

• Eine wettbewerbsfähige Vergütung gemäß der TvöD BUND-Entgelttabelle
• Ein vielfältiges, multinationales und dynamisches Team
• Aktive Beteiligung an interessanten und innovativen Projekten
• Die Möglichkeit, eine aktive Rolle bei der Gestaltung der Arbeitsprozesse bei elbarlament zu spielen
• Flexible Arbeitszeiten und die Option, im Homeoffice zu arbeiten

Anforderungen:

• Hochschulabschluss (MA, Diplom, Magister oder gleichwertige Qualifikation; alternativ ein BA-Abschluss plus 5 Jahre Berufserfahrung)
• Nachgewiesene Erfahrung im Management von Projekten im Bereich der Demokratieförderung und Friedensförderung, insbesondere Projekte zu Wasser- und Klimagovernance, Geschlechtergleichstellung, Kapazitätsaufbau für staatliche Institutionen und Führungskräfteentwicklung für Frauen
• Erfahrung im Bereich Wassermanagement oder Klimawandel ist wünschenswert
• Erfahrung im Personalmanagement
• Sensibilität für Gender- und Konfliktfragen
• Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Arabisch. Grundkenntnisse in Deutsch sind wünschenswert
• Gute Kenntnisse der politischen und sozialen Bedingungen im Irak
• Bereitschaft zu Geschäftsreisen in den Irak und andere Länder der MENA-Region

Auswahlverfahren:

Bitte senden Sie Ihr Anschreiben (max. eine Seite) und Ihren Lebenslauf in einer einzigen PDF-Datei per E-Mail bis zum 20. September 2026.

Bewerber sollten zwischen dem 23. und 30. September 2026 für ein Vorstellungsgespräch zur Verfügung stehen, das entweder online oder in unserem Büro in Berlin stattfinden wird. Das voraussichtliche Startdatum ist der 15. Oktober 2026. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen nicht per Post. Wir können nur Bewerbungen berücksichtigen, die elektronisch an die angegebene E-Mail-Adresse gesendet wurden. Aufgrund der hohen Anzahl an erwarteten Bewerbungen werden wir nur diejenigen Bewerber kontaktieren, die zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen werden.