Professor Open Rank in Accounting f|m|d | Full-time (100%)

EBS Universität für Wirtschaft und Recht gGmbH – Rheinau

Wir bieten

  • Bedarfsgerechte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitsmodelle mit Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten sowie eine überdurchschnittliche Anzahl an Urlaubstagen und unser BusinessBike-Angebot
  • „We, not ME“ – eine besonders kollegiale, teamorientierte Arbeitsatmosphäre, offene und ehrliche Kommunikation
  • „Can-do spirit“. Wir suchen Menschen, die positiv Verantwortung übernehmen.
  • Inspirierendes Arbeitsumfeld mit Raum für innovatives Denken und Handeln – Ideen für Veränderungen sind willkommen
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
  • Ein einzigartig aktives Unternehmensnetzwerk und eine starke Partnerschaft mit unserem Alumni-Verein

Aufgaben

  • Entwicklung und Pflege einer aktiven Forschungsagenda mit dem Ziel, einen wesentlichen Beitrag im Fachgebiet zu leisten
  • Lehre auf allen Ebenen in englischer Sprache, d.h. Bachelor-, Master-, MBA- und PhD-Programme, Betreuung/Co-Betreuung von Doktoranden
  • Beitrag zur Executive School
  • Interaktion mit unserem Unternehmensnetzwerk und Einwerbung externer Forschungsgelder

Profil

  • Doktorgrad in einem relevanten Fachgebiet
  • Nachweis hochkarätiger Forschung, belegt durch eine Erfolgsbilanz internationaler Publikationen
  • Erfahrung und nachgewiesenes Engagement in der Lehre
  • Expertise in IFRS, Wirtschaftsprüfung und idealerweise in deutschen GAAP (HGB)
  • Internationale Bewerber sind willkommen. Ein Umzug in die Nähe der Universität wird erwartet.

Rahmenbedingungen

Diversity-Hinweis (Schwerbehinderten-Hinweis)

Bewerbungen werden fortlaufend geprüft. Wir suchen die Besten. Dabei legen wir besonderen Wert auf Persönlichkeit, Talent, Leistungsbereitschaft und Charakter.
Wir betonen ausdrücklich, dass alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter und sexueller Identität – bei uns gleichermaßen willkommen sind. Bewerber*innen mit Behinderung, die die gleiche fachliche und persönliche Eignung aufweisen, werden bevorzugt berücksichtigt und/oder geschult.