Pflegefachkraft (m/w/d)Altenpfleger*in (m/w/d)Krankenschwester*Krankenpfleger (m/w/d)

Kurzbeschreibung der Position

Sie übernehmen die klassischen Aufgaben einer Pflegefachkraft in den Bereichen der Behandlungs- und Grundpflege sowie der Dokumentation.

Hauptaufgaben

• Sie übernehmen die klassischen Aufgaben einer Pflegefachkraft in den Bereichen der Behandlungs- und Grundpflege sowie der Dokumentation
• Arbeiten im Schichtdienst
• Teilnahme an Dienstbesprechungen
• Mitwirkung an der Qualitätsentwicklung

Qualifikationen und Fähigkeiten

• abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger*in, Krankenschwester, Kinderkrankenschwester, o. Ä. mit staatlich anerkannten oder öffentlich geregelten Abschluss
• Freude im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Eigenverantwortung, Bereitschaft zur Weiterbildung u. a.

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

• eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
• Bezahlung nach TVöD-Pflege + Jahressonderzahlung
• eine 38,5 Stunden Woche (Basis bei 100 %)
• 33 Tage Urlaub/Jahr bei 5,5 Tage/Woche
• Zulagen bei Zusatzqualifikationen
• Willkommensprämie i.H.v. 2.000€ bei Vollzeit (bei Teilzeit in Relation zum Beschäftigungsumfang)
• Flexible Dienstplangestaltung
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Zusatzkrankenversicherung, Hansefit, Jobrad,...

• Betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten
• Kostenlose Parkplätze
• Fahrradleasing
• Mitarbeiter*innen-Beteiligung
• Mitarbeiter*innen-Events
• Finanzierte Fort- und Weiterbildung
• Fitnessstudio
• Jahressonderzahlung
• Betriebsarzt
• Gesundheitsmaßnahmen
• Gute Verkehrsanbindung
• 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
• Betriebliche Krankenversicherung
• Moderner, zukunftsorientierter Arbeitsplatz
• Prämie für Mitarbeitendenwerbung
• Tarifliche Vergütung
• Tarifliche Zulagen und Prämien
• Vermögenswirksame Leistungen
• Willkommensprämie