Pflegefachkraft im Ambulanten Dienst (m/w/d)

AWO – Merseburg

Kurzbeschreibung der Position

AWO Soziale Dienste Sachsen-Anhalt GmbH betreut ca. 80 Klient*innen im Zentrum von Merseburg mit einem großflächigen Angebot aus Tagespflege und Seniorenzentrum. Gesucht wird eine engagierte Person, die eine inklusive, respektvolle und diverse Arbeitsumgebung fördert.

Hauptaufgaben

  • Förderung der Lebenszufriedenheit der Bewohner*innen durch individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege und Betreuung
  • Steuerung des Pflegeprozesses für die anvertrauten Bewohner*innen unter Beachtung des Gebotes der Wirtschaftlichkeit
  • Zusammenarbeit mit anderen Arbeitsbereichen, externen Dienstleistern und Kooperationspartnern
  • Beratungsleistungen, z. B. die Anleitung der Angehörigen der Bewohner*innen sowie Beratung zu Selbsthilfegruppen
  • Eigene Weiterbildung nach aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen

Qualifikationen und Fähigkeiten

  • Qualifikation als Altenpflegerin, Gesundheits- und Krankenpflegerin, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in oder Pflegefachfrau/Pflegefachmann
  • Sehr gute soziale Kompetenzen und Empathie im Umgang mit Bewohner*innen
  • Teamfähigkeit
  • Freundliche Persönlichkeit mit gutem Kommunikationsverhalten

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

  • Arbeitsort: Ambulanter Pflegedienst in Merseburg
  • Arbeitszeit: Vollzeit (39 Wochenstunden) oder Teilzeit (20-35 Wochenstunden)
  • Arbeitsmodell: Schicht-, Nacht- und Wochenenddienst; flexible Optionen (Vormittag, Abend, Schicht)
  • Vertrag: Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Vergütung: Angemessene Vergütung gemäß Entgelttarifvertrag für die Beschäftigten der AWO Sachsen-Anhalt (ETV AWO ST) und betriebliche Entgeltordnung mit zusätzlicher Prämienzahlung
  • Urlaub: 35 Tage Urlaub bei einer 6-Tage-Woche
  • Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Betriebsarzt, Gesundheitsmaßnahmen und Mitarbeiter*innen-Rabatte
  • Entwicklung: Finanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie sorgfältige und intensive Einarbeitung
  • Umfeld: Angenehmes und familiäres Arbeitsumfeld in einem freundlichen, kompetenten Team, regelmäßige Mitarbeiter-Events und Bereitstellung von Dienstkleidung
  • Sonstiges: Arbeitszeitkonto (Freizeitausgleich oder Auszahlung)