Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)
AWO – Mannheim
Kurzbeschreibung der Position
Sie suchen eine Aufgabe mit Sinn und Verantwortung? Dann sind Sie als engagierte Personalsachbearbeitung (m/w/d) in Vollzeit bei uns genau richtig!
Hauptaufgaben
- Eigenverantwortliche Personalsachbearbeitung vom Eintritt bis zum Austritt
- Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung
- Erstellung von Bescheinigungen sowie Pflege von Stammdaten und Personalakten
- Ansprechperson für Mitarbeitende, Sozialversicherungsträger und Behörden bei lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Erstellung von Arbeitsverträgen sowie Zusatz- und Änderungsvereinbarungen
- Verwaltung und Pflege unseres Dienstplanprogramms
Qualifikationen und Fähigkeiten
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Personalsachberarbeiterin, Personalsachbearbeiter, Personalfachkaufmann, Personalfachkauffrau, Personalkauffrau oder Personalkaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Weiterbildung mit einschlägiger Berufserfahrung)
- Erste Erfahrung im Personalwesen von Vorteil – motivierte Berufseinsteiger*innen sind herzlich willkommen
- Gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook)
- Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Diskretion, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
Arbeitsort / Rahmenbedingungen
- 29 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember - 30 Tage Urlaub ab 1.1.2027
- Flexible Arbeitszeit zwischen 7:00 und 18:00 Uhr Kernarbeitszeiten: Mo–Do 9:00–15:00 Uhr, Fr 9:00–12:00 Uhr
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an einem Tag in der Woche
- Inklusive Unternehmenskultur geprägt von Toleranz, Vielfalt und Chancengleichheit
Ihre Vorteile:
- 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
- Betreuungskostenzuschuss für Kinder bis 3 Jahre
- Betriebsarzt
- Bezuschusstes Jobticket/Deutschlandticket
- Corporate Benefits
- Employee Assistance Programme (EAP)
- Gesundheitsmaßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Hund erlaubt
- Jahressonderzahlung
- Kostenlose Parkplätze
- Mitarbeiter*innen-Events
- Mitarbeiter*innen-Rabatte
- Mobiles Arbeiten
- Prämie für Mitarbeitendenwerbung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fahrradleasing
- Flexible und mobile Arbeitszeit
- Tarifliche Vergütung
- Vermögenswirksame Leistungen