Pädagogische/r Mitarbeiter/in für evangelischen KiTa-Gemeindeverband Reinickendorf
Evangelischer Kirchenkreis Reinickendorf – Berlin
Kurzbeschreibung der Position
Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des fachlichen Profils des Verbandes
Hauptaufgaben
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des fachlichen Profils des Verbandes
- Unterstützung der KiTas bei der Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte
- Mitarbeit bei der Sicherstellung behördlicher und gesetzlicher Anforderungen
- Beratung der KiTas u.a. zu Themen wie Sprachbildung, mathematische und naturkundliche Grundbildung, Kinderschutz, Integration von Kindern mit erhöhtem Förderbedarf
- Leitung und Moderation von Arbeitsgruppen
- Organisation von Fortbildungen
- Unterstützung des Personalmanagements
- Teilnahme an Gremien und Zusammenarbeit mit dem Jugendamt und mit der KiTa-Aufsicht
Qualifikationen und Fähigkeiten
- abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Erziehungswissenschaft bzw. Bildungswissenschaft (Master/Diplom/Lehramt) oder Sozialpädagogik (Master/Diplom)
- allgemein- und grundlagenpädagogisches Fachwissen
- Erfahrungen im Arbeitsbereich Kindertagesbetreuung und Kenntnisse des Berliner Vorschulsystems
- Aufgeschlossenheit für wissens- und forschungsbezogene Fragestellungen der Vorschul- und Primarpädagogik
- Erfahrungen in der Planung und Durchführung von Seminaren/Fortbildungen
- Moderationskompetenz und Dialogfähigkeit
- Fähigkeit zu strukturiertem, konzeptionellem sowie kreativem Denken
- gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
- sichere EDV-Kenntnisse
- gute organisatorische und koordinative Fähigkeiten
- zeitliche Flexibilität (gelegentliche Termine am Abend oder am Wochenende)
- die Zugehörigkeit zur Evangelischen Kirche oder einer der Mitgliedskirchen der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen ist wünschenswert
Arbeitsort / Rahmenbedingungen
- Vergütung nach TV-EKBO und eine Sonderzuwendung pro Kalenderjahr
- 30 Urlaubstage und zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.
- Kinderzuschlag und zusätzliche Altersvorsorge
- Freistellung für Fort- und Weiterbildung
- eine gründliche Einarbeitung
- ein freundliches und kollegiales Team
- flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten