Pädagogische Fachkraft (m/w/d)Erzieher*in (m/w/d)Heilpädagogin*Heilpädagoge (m/w/d)

AWO – Göttingen

Kurzbeschreibung der Position

Die AWO Kita KiesSeeKarree in Göttingen ist eine zentral gelegene Einrichtung, in der 18 Mitarbeiter*innen die Betreuung von 72 Kindern übernehmen. Die Kita arbeitet mit einem Familienkonzept (altersübergreifende Gruppen) und verfügt über zwei Regel- sowie zwei Ganztags-Integrationsgruppen. Die Einrichtung ist gut angebunden und profitiert von einer ländlichen Umgebung mit Spielplätzen und Waldnähe.

Hauptaufgaben

  • Umsetzung des Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsauftrages sowie des heilpädagogischen Förderauftrages auf Basis der pädagogischen Konzeption
  • Individuelle und ressourcenorientierte Begleitung und heilpädagogische Förderung von Kindern mit Anspruch auf Eingliederungshilfe im Alter von 3 bis 6 Jahren
  • Bedürfnis- und interessenorientierte Gestaltung des Kita-Alltags
  • Arbeit nach dem Situationsansatz sowie Planung, Durchführung und Dokumentation von Angeboten und Projekten unter Einbeziehung des Qualitätsmanagements
  • Umsetzung von partizipativen Beteiligungsmodellen für Kinder
  • Beobachtung, Reflexion und Dokumentation von Entwicklungs- und Bildungsprozessen, Fortschreibung der Teilhabeplanung und Erstellung von Entwicklungsberichten
  • Sicherstellung einer wertschätzenden Zusammenarbeit mit den Sorgeberechtigten, Führung von Entwicklungs- und Teilhabegesprächen sowie Elternberatung
  • Gestaltung einer interdisziplinären Zusammenarbeit im Team sowie Kooperation mit externen Therapeuten und anderen Helfersystemen

Qualifikationen und Fähigkeiten

  • Staatlich anerkannte/r Heilpädagogein, Heilerziehungspflegerin oder Erzieherin, Kindheitspädagogein oder Sozialpädagoge*in mit heilpädagogischer Zusatzqualifikation „Integrative Bildung und Erziehung in Kitas“ (Umfang von 260 Unterrichtsstunden)
  • Inklusive, offene und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und Sorgeberechtigten
  • Heilpädagogische Fachkenntnisse und Kenntnisse im Bereich der Entwicklungspsychologie
  • Bereitschaft zur partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Familien und Sicherstellung der Beratung
  • Empathisches und sicheres Auftreten, Selbstständigkeit, Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
  • Positive Grundhaltung, Reflexionsfähigkeit sowie Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft im Team
  • Sichere Anwenderkenntnisse in MS Office
  • Identifikation mit den Werten und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

  • Unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit
  • Finanzielle Absicherung durch tariflich geregelte Eingruppierung (TV AGH) und betriebliche Altersvorsorge
  • Zugang zu einer eigenen Akademie für Fort- und Weiterbildungen
  • Beihilfefonds zur finanziellen Unterstützung bei nicht übernommenen Aufwendungen
  • Möglichkeit zum Leasing eines AWO-JobRads
  • Gesundheitsförderung durch Hansefit-Mitgliedschaft
  • Angebot von Zeitwertkonten
  • Konfessionell ungebundener und werteorientierter Arbeitgeber
  • Corporate Benefits (exklusive Vergünstigungen in verschiedenen Bereichen)