Pädagogische Fachkraft (m/w/d)Erzieher*in (m/w/d)Heilpädagogin*Heilpädagoge (m/w/d)

Stellenbeschreibung

-Umsetzung des Bildungs- Erziehungs- und Betreuungsauftrages auf Basis der pädagogischen Konzeption

-individuelle und ressourcenorientierte Begleitung und Förderung von Kindern im Alter von 3 bis 6 Jahren

-bedürfnis- und interessenorientierte Gestaltung des Kita- Alltags

-Arbeit nach dem Situationsansatz; Planung, Durchführung und Dokumentation von Angeboten und Projekten unter Einbeziehung des Qualitätsmanagements; Umsetzung von partizipativen Beteiligungsmodellen für Kinder

-Beobachtung, Reflexion und Dokumentation von Entwicklungs- und Bildungsprozessen; Führen von Entwicklungsgesprächen

-Sicherstellung einer wertschätzenden und konstruktiven Zusammenarbeit mit den Sorgeberechtigten

-Gestaltung einer kollegialen Zusammenarbeit im Team

Du bringst mit

-staatlich anerkannte/r Erzieher*in (m/w/d)

-staatlich anerkannte/r Kindheitspädagoge*in (m/w/d)

-staatlich anerkannte/r Heilpädagoge*in (m/w/d)

-staatlich anerkannte/r Heilerziehungspfleger*in (m/w/d)

-staatlich anerkannte/r Sozialpädagoge*in (m/w/d) und vgl.

-pädagogische Fachkenntnisse für die zu betreuende Altersgruppe

-Bereitschaft zur partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Familien

-empathisches und sicheres Auftreten, Selbstständigkeit, Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität

-positive Grundhaltung, Reflexionsfähigkeit, Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft im Team

-sichere Anwenderkenntnisse MS Office

-Identifikation mit den Werten und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt

Wir bieten Dir

• Angenehmes Arbeitsklima und die Chance, ein Team von Beginn an mitzugestalten

• Abwechslungsreiche, anspruchsvolle Aufgabengebiete

• Finanzielle Absicherung durch tariflich geregelte Eingruppierung (TV AGH) und eine betriebliche Altersvorsorge

• Eine eigene Akademie mit Angeboten für Fort- und Weiterbildung

• Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit sowie eine klare Einarbeitung

• Beihilfefonds- die Möglichkeit finanzieller Unterstützung bei Aufwendungen zu beanspruchen, die von der Krankenkasse, Versicherungen, Sozialämtern, Jobcentern etc. nicht übernommen werden.

• Einen konfessionell ungebundenen und werteorientierten Arbeitgeber

• Prämie für Empfehlung neuer Mitarbeiterinnen- über ein Formular haben unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit, neue Kolleginnen zu werben und dafür bis zu 1.000 Euro Prämie pro geworbener Person zu erhalten.

• Darüber hinaus kannst Du vom Arbeitnehmer*innenprogramm Corporate Benefits profitieren - Unterstützung bei der Erfüllung kleiner Wünsche durch exklusive Vergünstigungen (u.a. in den Bereichen Mode, Sport, Unterhaltung, Technik und Reisen)