Jobs mit Impact - Jobbörse für nachhaltige Jobs in Deutschland

Leitung Personalentwicklung & Personalmarketing (m/w/d) - befristet ab Oktober

Caritas – Göppingen

im Dienstleistungszentrum Vinzenz von Paul in Göppingen

Voll- oder Teilzeit (60% - 100%), befristet ab 01.10.2026

Du wirst Teil eines vierköpfigen, motivierten Teams und übernimmst dessen Führung in der Personalentwicklung und im Personalmarketing.
Schnell drin, direkt wirksam – du verschaffst dir zügig den Überblick, setzt Prioritäten, führst unsere Themen weiter und arbeitest aktiv mit.
Du gestaltest unser Trainee-Programm für Nachwuchsführungskräfte weiter aus und begleitest die Teilnehmenden.
Du stärkst unser Personalmarketing und entwickelst wirkungsvolle Maßnahmen, die zu unserer Organisation und unseren Zielgruppen passen.
Mit der Erstellung von Reportings, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen planst und steuerst du deine Themen und Projekte.

Du bist ab 01. Oktober verfügbar, übernimmst schnell Verantwortung und bringst Menschen wie Themen gleichermaßen voran.
Du tauchst zügig in unsere Organisation ein, gibst Orientierung und sorgst gemeinsam mit Deinem Team für eine Fortführung unserer Prozesse.
Du bringst fachliche Erfahrung in Personalentwicklung und Personalmarketing, sowie Führungserfahrung mit.
Du entwickelst passgenaue Konzepte zügig, pragmatisch, mit einem klaren Blick für Wirkung und Zielgruppe und krempelst auch selbst die Ärmel zur Umsetzung hoch.
Du bist stark im Projektmanagement und deine Begeisterung für die Entwicklung von Potenzialen ist ansteckend.
Ein Hochschulabschluss ist aufgrund einer ESF-Projektförderung Voraussetzung.
Der Einsatz ist zeitlich begrenzt – die Möglichkeit, etwas zu bewegen, ist es nicht. Vielleicht ist diese Aufgabe genau das Richtige für Dich.

Eine Stelle im Umfang von 60-100% ab Oktober als befristete Vertretung zunächst bis 31.12.2026 – eine Verlängerung abhängig vom Vertretungsbedarf möglich.
Ein transparenten Bewerbungsprozess. Bewerbungen nehmen wir bis zum 08.09.2026 an, am 14. und 16.09. finden die Gespräche in Göppingen statt.
Ein attraktives Gehalt nach AVR-Caritas-Tarif (ähnlich TVöD), Anlage 2, Vergütungsgruppe 3
Eine 39-Stunden-Woche in Vollzeit.
Eigenverantwortliches Arbeiten in einem durch das ESF Plus-Programm „rückenwind“ geförderten Projekt.
Kurze Wege: Alle Abteilungen sind im selben Gebäude. Das Büro befindet sich im Herzen von Göppingen in direkter Nähe zum Bahnhof und überzeugt mit einer modernen Büroausstattung.
Tageweise Homeoffice möglich.
Eine gute Unternehmenskultur, flache Hierarchien und unsere ansteckende Begeisterung für die Altenhilfe.