Leiter*in (m/w/d) der zentralen Core Facility MR Imaging mit Schwerpunkt Forschung (Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in)

Kurzbeschreibung der Position

Als Leiterin der Core Facility MR Imaging gestalten sie deren Aufbau aktiv mit. Dabei arbeiten sie eng mit den Wissenschaftlerinnen der Fakultät für Psychologie und Sportwissenschaft, der Medizinischen Fakultät OWL und dem Universitätsklinikum OWL zusammen. Sie verantworten den operativen Betrieb der universitären Core Facility und unterstützen die experimentell tätigen Arbeitsgruppen hinsichtlich der Planung und Durchführung von Forschungsvorhaben, bei denen MRT-Technologien zum Einsatz kommen. Ein eigenständiger Forschungsanteil (bis max. 25%) ist möglich.

Es erwartet Sie eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit mit umfangreichem Gestaltungsspielraum bei der Konzeptionierung und dem Aufbau der Core Facility MR Imaging in einem dynamischen Umfeld.

Hauptaufgaben

• Leitung und Management der Core Facility MR Imaging inklusive Personal- und Budgetverantwortung

• Sicherstellen des reibungslosen Betriebs inkl. Koordination des Messbetriebs

• Beratung von Forschungsgruppen bei der Planung und Durchführung von Forschungsvorhaben inkl. Datenaufnahme und -auswertung

• Unterstützung bei der Entwicklung, Implementierung und Integration neuer MR-Methoden in Zusammenarbeit mit den wissenschaftlichen Arbeitsgruppen

• Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Messprotokollen

• Durchführung von Trainings- und Schulungsprogrammen sowie Anwender*innenbetreuung

• enge Zusammenarbeit mit den Mitgliedern des wissenschaftlichen Boards, demder Sprecherin der Core Facility sowie den radiologischen Instituten des Universitätsklinikums OWL

• Beteiligung bei der Akquise von Drittmitteln

Qualifikationen und Fähigkeiten

Das erwarten wir

• abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (z. B. Master oder vergleichbar) im Bereich Natur- oder Lebenswissenschaften (z. B. Medizin, Psychologie, Neurowissenschaften oder verwandte Fächer) oder in einem ingenieurwissenschaftlichen Studiengang

• abgeschlossene Promotion in einem der oben genannten Fachdisziplinen

• mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in der MR-basierten strukturellen und funktionellen Humanforschung (inkl. Datenerhebung, Datenauswertung)

• Erfahrung mit etablierten Bildgebungsmethoden und -technologien inklusive deren Optimierung für Forschungsfragestellungen

• Erfahrung im Umgang mit gängigen MR-Auswertungsprogrammen und bei der Entwicklung von Auswerteroutinen

• Kenntnisse und Erfahrung im ordnungsgemäßen Betrieb von MRT

• hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Motivation

• Durchsetzungsfähigkeit und Führungskompetenz

• ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

• Gender- und Diversitykompetenz

• Bereitschaft, die IT-Schnittstellen der Core Facility mitzugestalten

• sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch

Das wünschen wir uns

• Führungs- und Managementerfahrung im Betrieb von Forschungsinfrastrukturen

• Erfahrung im Qualitätsmanagement eines MRT-Betriebs

• Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Schulungs- und Trainingsprogrammen

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

• Vergütung nach E15 TV-L

• unbefristet

• Vollzeit