Klimaschutzmanager*in (w/m/d) bis EG 12 TVöD-VKA (Klimaschutzmanager/in)

Kurzbeschreibung der Position

Umsetzung des integrierten Klimaschutzkonzeptes der Stadt Elsdorf in den Handlungsfeldern lokale Energiewende, Erneuerbare Energien, Mobilität, Tourismus, Strukturwandel, Wirtschaft sowie Umwelt- und Klimabildung. Ziel ist die dauerhafte Verankerung des Klimaschutzes als Querschnittsaufgabe in der Stadtverwaltung. Die Stelle ist in Vollzeit ausgeschrieben und zunächst bis zum 31.07.2028 befristet.

Hauptaufgaben

• Koordination und Steuerung der Umsetzung des integrierten Klimaschutzkonzeptes der Stadt Elsdorf gemäß den Anforderungen der Kommunalrichtlinie
• Projektmanagement und Monitoring der definierten Maßnahmen in Abstimmung mit Fachämtern, Verwaltungsspitze und externen Projektpartnern
• Initiierung, Begleitung und Koordination konkreter Klimaschutzmaßnahmen, insbesondere in den Bereichen kommunale Wärmeplanung, energetische Gebäudesanierung, Energieeffizienz, Mobilität und nachhaltige Stadtentwicklung
• Unterstützung klimaschutzrelevanter Entscheidungsprozesse in der Stadtentwicklungsplanung sowie bei Projekten des Strukturwandels im Rheinischen Revier
• Organisation und Durchführung von Informationsveranstaltungen, Beteiligungsformaten und Workshops zur Einbindung von Bürgerschaft, Politik und lokalen Akteuren sowie Übernahme des Berichtswesens gegenüber der Politik
• Aufbau und Pflege von Netzwerk- und Beratungsstrukturen mit lokalen Institutionen, Unternehmen, Initiativen und regionalen Partnern
• Enge Zusammenarbeit mit dem Klimaanpassungsmanagement zur Nutzung synergetischer Arbeitsprozesse und Weiterentwicklung gemeinsamer Strategien
• Weiterentwicklung und Priorisierung von Maßnahmen sowie Vorbereitung möglicher Anschlussvorhaben zur langfristigen Verstetigung des kommunalen Klimaschutzmanagements

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Abgeschlossenes naturwissenschaftliches oder technisches (Fach-)Hochschulstudium mit einschlägigen Vertiefungspunkten in Klimaschutz, Umweltwissenschaften, Energie oder einer anderen qualifizierenden Fachrichtung, oder eine gleichwertige Befähigung durch Berufserfahrung und zusätzliche Qualifikation
• Erfahrungen im Projektmanagement
• Kenntnisse und Erfahrungen in klimaschutzrelevanten Tätigkeitsfeldern sowie im kommunalen Klimaschutz
• Erfahrungen in der Öffentlichkeitsarbeit und Beteiligungsprozessen (von Vorteil)
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und einwandfreies schriftliches Ausdrucksvermögen
• Lösungsorientiertes Vorgehen in der Projektarbeit und in der Zusammenarbeit mit Dritten
• Teamfähigkeit und Belastbarkeit
• Selbstständige, proaktive Arbeitsweise sowie gute Organisations- und Zeitmanagementfähigkeit
• Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung (Bereitschaft zu Einsätzen an Wochenenden oder in den Abendstunden)
• Führerschein Klasse B und die Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des privaten Pkw

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

• Anspruchsvolle Aufgaben mit hohem Gestaltungs- und Verantwortungsspielraum
• Personalentwicklungsmöglichkeiten durch Weiterqualifizierung
• Betriebliche Zusatzversorgung zur Alterssicherung, Jahressonderzahlung (anteiliges 13. Monatsgehalt) und leistungsorientierte Prämie
• Krankengeldzuschuss sowie Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen
• Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
• Events wie Weihnachtsfeier, Betriebsfest oder Betriebsausflug
• Kostenlose Parkplätze direkt am Rathaus
• Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig