Kinderpfleger (d/w/m) Johanniter-Kinderkrippe "Johanniskäfer" Regensburg
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. – Essen, Regensburg
Kurzbeschreibung der Position
Sie lieben es, Kinder nicht nur anzuleiten, sondern sie auch achtsam auf ihrem Weg zu begleiten. Bei den Johannitern zählen sowohl Ihre Kompetenz als auch Ihr Einfühlungsvermögen. Gemeinsam fördern wir Entwicklung und schaffen eine Umgebung, in der Kinder und Teammitglieder gleichermaßen wachsen können. Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.
Hauptaufgaben
- pflegerische und pädagogische Betreuung der Kinder
- Unterstützung und Förderung von Lern- und Entwicklungsprozessen
- Mitwirken bei der Vorbereitung und Durchführung einzelner pädagogischer Angebote
- Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsschritte
- Mitwirkung bei der Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung der Elternarbeit
Qualifikationen und Fähigkeiten
- eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger (m/w/d), Sozialassistent (m/w/d) oder eine vergleichbare anerkannte sozialpädagogische Ausbildung
- Teamfähigkeit, Kreativität und Kontaktfreude
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Kommunikative und soziale Kompetenz
- pädagogisches Geschick, Einfühlungsvermögen und ein großes Herz für Kinder
Arbeitsort / Rahmenbedingungen
- Fahrrad-Leasing
- persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
- Möglichkeit der Entgeltumwandlung
- attraktive Vergütung
- strukturierte Einarbeitung
- Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
- pädagogische Begleitung
- Auslandsrückholdienst
- Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- Rabatte in regionalen Sportstudios
- kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze
- Fort- und Weiterbildungen
- attraktiver Standort in zentraler Lage
- Vertrauensvolle Ansprechpersonen
- regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen
- zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
- betriebliche Altersvorsorge
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Mitarbeitendenfeste
- attraktive Ausbildungsvergütung
- positive Arbeitsatmosphäre
- 13. Monatsgehalt
- Vermögenswirksame Leistungen
- Kaffee, Tee & Wasser
- Mitarbeitendenvorteilsprogramm
- Fachberatung
- regelmäßige Mitarbeitendengespräche