Ingenieur/Ingenieurin Versorgungstechnik (m/w/d)

Ihr Aufgabengebiet

 Fachplanung und Projektumsetzung: Eigenständige Planung, Ausschreibung
und Begleitung von Anlagen der Versorgungstechnik – von der Bedarfsfeststel-
lung bis zur baulichen Umsetzung – unter Beachtung von Qualität, Terminen und
Kosten.
 Steuerung externer Fachplaner und Firmen: Einweisung, Koordination und fach-
liche Kontrolle externer Ingenieurbüros und ausführender Unternehmen; Sicher-
stellung der Einhaltung technischer Standards und der Projektziele.
 Fachliche Teamleitung als Gewerkeleitung: Übernahme der fachlichen Teamlei-
tung im Bereich Versorgungstechnik, fachliche Führung und Anleitung von Kolle-
ginnen und Kollegen sowie Abstimmung gewerkübergreifender Aufgaben im Ge-
bäudebetrieb.
 Bauherrenfunktion und Qualitätssicherung: Mitwirkung bei der Vorbereitung von
Ausschreibungen, fachliche Beratung sowie Bewertung von Sanierungs- und
Neubauprojekten im Hinblick auf Wirtschaftlichkeit, Nachhaltigkeit und Be-
triebskonformität.
 Mitwirkung bei Großprojekten: Beratung und Unterstützung in Planungs- und Ent-
scheidungsprozessen, insbesondere unter Berücksichtigung der Perspektive des
späteren Betriebs.

Sie bringen mit:

 einen ingenieur- oder wirtschaftsingenieurwissenschaftlichen Abschluss (Ba-
chelor, FH-Diplom oder vergleichbar) aus den Fachbereichen Versorgungs-, Ge-
bäude-, oder Energietechnik oder einem vergleichbaren Studiengang

Darüber hinaus ist wünschenswert:

 Berufserfahrung in einem einschlägigen Aufgabenbereich und Interesse an der
Bauherrenperspektive sowie der Mitwirkung bei komplexen Bau- und Sanie-
rungsprojekten
 Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke, Normen und Richtlinien
(z. B. DIN, VDI, GEG) sowie die Motivation, sich in weiterführende Themen wie
öffentliches Vergaberecht (VOB, VgV, HOAI) einzuarbeiten
 Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen; Erfahrungen mit CAD-
oder CAFM-Systemen sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung

Ihr Profil:

 Eine selbstständige, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeits-
weise, kombiniert mit Kommunikations- und Teamfähigkeit
 Fähigkeit zum analytischen, wirtschaftlichen und vernetzten Denken
 Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative sowie Verantwortungsbereitschaft

Was Sie von uns erwarten können:

 Attraktiver Standort mit guter Anbindung – Sitz direkt am Rhein in unmittelbarer
Nachbarschaft zum Medienhafen mit Stellplätzen für PKW und Fahrräder sowie
einer guten Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
 Work-Life-Balance/Flexibilität – Unterstützung bei der Vereinbarung von Berufs-
und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit, Gleitzeit, mobile Ar-
beit) sowie die Möglichkeit der externen Kinderferienbetreuung in den Sommerfe-
rien und einer Kindernotbetreuung an Plenartagen
 Weiterbildung – umfassendes Fortbildungs-/ Qualifizierungsangebot für die per-
sönliche und fachliche Weiterentwicklung
 Betriebliche Altersversorgung – Tarifbeschäftigte erhalten eine arbeitgeberunter-
stützte Altersvorsorge
 Gesundheit – Behördliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten
zur Gesundheitsförderung (z. B. Sportraum)
 Soziale Hilfsangebote – Hilfegewährung durch eine Soziale Ansprechpartnerin
sowie Familienservice mit vielen Unterstützungsangeboten und umfassendem In-
formations-/ Serviceportal
 Nachhaltigkeit – der Landtag NRW geht mit gutem Beispiel voran und hat sich
das Ziel gesetzt, bis 2030 klimaneutral zu sein