Hilfskraft für den Gruppendienst (m/w/d)Pflegeassistent*in (m/w/d)

Kurzbeschreibung der Position

Im Rahmen dieser Voll- oder Teilzeitstelle suchen wir Gruppenhelferinnen bzw. Pflegeassistenteninnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt!

Hauptaufgaben

In unseren Wohngruppen der Eingliederungshilfe für psychisch veränderte, ältere Menschen sichern wir mit insgesamt 17 Plätzen die Versorgung und Betreuung hilfebedürftiger Menschen, deren Betreuung im ambulanten, teilstationären oder klinischen Bereich nicht möglich ist. Hier zeichnet uns eine Herangehensweise mit viel Erfahrung und Spezialwissen durch unser geschultes Fachpersonal aus. Das Angebot wird mit 13 gerontopsychiatrischen Plätzen für pflegebedürftige Menschen abgerundet und lebt von den Synergien aus beiden Bereichen. So können die Bewohner auch im Alter in unserer Einrichtung und ihrem gewohnten Umfeld bleiben. Im Vordergrund stehen Tagesstruktur und Eingliederung ins Alltagsleben.

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Sie haben sich in unserem Einleitungstext wiedererkannt und könnten sich vorstellen ein Teil der AWO zu sein.
• Verantwortung zu tragen ist für Sie keine Last, sondern Bedingung und Freude.
• Sie sind ein Organisationstalent und eine Macherin mit starken Nerven.
• Sie bringen die Bereitschaft mit, im Schichtdienst zu arbeiten.
• Empathie und Einfühlungsvermögen für ältere und psychisch veränderte Menschen sind für Sie keine Fremdwörter.
• Sie können gemeinsam mit anderen konstruktiv ein Ziel verfolgen.
• Sie besitzen idealerweise erste Praxiserfahrungen im Bereich der stationären Eingliederungshilfe bzw. Pflege
• Auch bei stärkerem Arbeitsanfall zeichnet Sie Ihre positive Grundhaltung und Belastbarkeit aus

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

• ein sicheres Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive
• moderne, flexible Arbeitszeitmodelle
• ein attraktives, tariflich festgesetztes Entgelt
• regelmäßige Tarifanpassungen
• eine Jahressonderzahlung
• die Zahlung von Schicht- und Wechselschichtzulagen
• die Zahlung von Funktionszulagen
• einen bezahlten Freizeitausgleich und verschiedene Zeitzuschläge
• die Zahlung vermögenswirksamer Leistungen
• die Zahlung von Jubiläumszuwendungen
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement
• ständige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• die Gewährung einer betrieblichen Altersvorsorge (bAV)
• die Gewährung von tariflichem Jahresurlaub und Sonderurlaub
• die Finanzierung beruflicher Weiterbildungen nach Bedarf
• das Mitarbeitermagazin "AWO inside"
• jährliche Mitarbeitergespräche
• ein exklusives Online-Einkaufsportal mit Dauerrabatten
• ein verzinstes Ansparen von Arbeitszeit auf einem geschützten Langzeitarbeitszeitkonto

• Betriebliche Altersvorsorge
• Finanzierte Fort- und Weiterbildung
• Gesundheitsmaßnahmen
• Gute Verkehrsanbindung
• Jahressonderzahlung
• Kostenlose Parkplätze
• Mitarbeiter*innen-Beteiligung
• Mitarbeiter*innen-Events
• Mitarbeiter*innen-Rabatte