Fachberater*in Migration (m/w/d)

Kurzbeschreibung der Position

Die AWO Bezirksverband Westliches Westfalen e.V. sucht für die Bezirksgeschäftsstelle in Dortmund zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachberaterin Migration (m/w/d) in Teilzeit (30 Wochenstunden) in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis.

Hauptaufgaben

• Fachliche und konzeptionelle spitzenverbandliche Fachberatung der örtlichen Träger zu verschiedenen fachbereichsbezogenen Förderprogrammen (z. B. Integrationsagenturen, Jugendmigrationsdienste)
• Adressatengerechte Aufbereitung von fachbezogenen Informationen und Sicherung der Weitergabe an relevante Strukturen
• Administrative Aufgaben und fachliche Prüfung bei der Abwicklung von Antragstellungen und Verwendungsnachweisen
• Erstellung von fachlichen sowie fachpolitischen Handlungs- und Beratungskonzepten (z. B. Positionierungen, Stellungnahmen)
• Spitzenverbandliche Gremienarbeit, inkl. Vor- und Nachbereitung
• Konzeption, Organisation sowie Moderation von Arbeitsgruppen, Fachtagungen und Fortbildungsangeboten

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung im Migrationsbereich
• Kenntnisse im Projektmanagement
• Expertenwissen über migrations- und integrationspolitische Prozesse, Entwicklungen und den dazugehörigen rechtlichen Rahmen
• Gutes Zeit- und Selbstmanagement sowie eine selbstständige, lösungs- und zielorientierte Arbeitsweise
• Lernfähigkeit und Freude an der Einarbeitung in neue Themenfelder
• Sicheres und professionelles Auftreten

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

• Vergütung nach TV-AWO NRW
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zur mobilen Arbeit
• 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
• Jahressonderzahlung und rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
• Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
• Weitere Benefits: Jobrad, kostenlose Parkplätze, Mitarbeiterinnenrabatte (Corporate Benefits), Kantine, Mitarbeiterinnen-Events und vermögenswirksame Leistungen
• Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien