Erzieher*in (m/w/d)Sozialpädagogin*Sozialpädagoge (m/w/d)Sozialarbeiter*in (m/w/d)Heilpädagogin*Heilpädagoge (m/w/d)

Kurzbeschreibung der Position

Für die Koordination der offenen Ganztagsangebote im Primarbereich der IGS Süd Langenhagen wird eine pädagogische Fachkraft gesucht.

Hauptaufgaben

Die offene Ganztagsschule ist ein freiwilliges Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsangebot für Grundschulkinder. Ziel der pädagogischen Arbeit ist die Förderung und Stärkung der Kinder in ihren Kompetenzen. Wichtige Bausteine sind die pädagogische Bezugsgruppenarbeit, die Hausaufgabenbegleitung/Lernförderung sowie vielfältige Angebote in Gruppen. Ergänzend werden Früh-/Spätdienstbetreuung sowie Ferienbetreuungswochen angeboten. Für die Planung und Organisation des Nachmittagsangebotes sowie die Leitung des Teams wird eine/n Koordinator/in gesucht.

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Engagement, Zuverlässigkeit und selbstständiges Handeln
• Hohes Maß an Organisations- und Improvisationskompetenzen
• Bereitschaft an der Umsetzung und der qualitativen Weiterentwicklung der päd. Arbeit im Ganztagsschulbereich mitzuwirken
• verantwortungsvolle und kooperative Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
• Von Vorteil sind Erfahrungen im Bereich Teamleitung
• Kenntnisse zum Kinderschutz und § 8a SGB VIII
• MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel
• Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

• Arbeitszeit: 28,00 Wstd.
• Die Arbeitszeit ist überwiegend nachmittags.
• Der Urlaub muss in den Schulferien genommen werden.
• Einen interessanten unbefristeten Arbeitsplatz bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger
• Eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Region Hannover e. V.
• Eine betriebliche Altersversorgung & Zeitwertkonten
• Regelmäßige Fortbildungen
• Job-Ticket & Dienstrad
• Corporate Benefits
• Aufstiegsmöglichkeiten
• 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebsarzt
• Bezuschusstes Jobticket/Deutschlandticket
• Coaching
• Corporate Benefits
• Fahrradleasing
• Finanzierte Fort- und Weiterbildung
• Flexible Arbeitszeiten
• Gesundheitsmaßnahmen
• Gute Verkehrsanbindung
• Jahressonderzahlung
• Kinderbetreuung
• Mitarbeiter*innen-Beteiligung
• Mitarbeiter*innen-Events
• Mitarbeiter*innen-Rabatte
• Regenerationstage
• Tarifliche Vergütung
• Vermögenswirksame Leistungen