Erzieher*in (m/w/d)Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

AWO – Langenfeld

Kurzbeschreibung der Position

Sie üben Ihren Beruf in einer Kindertagesstätte mit Leidenschaft aus und finden auf die Frage "Warum?" immer eine passende Antwort? Dann unterstützen Sie unsere Kolleg*innen unserer Kindertagesstätte Langforter Straße in Langenfeld als pädagogische Fachkraft (m/w/d) unbefristet in Teilzeit mit 25 Wochenstunden.

Hauptaufgaben

Als pädagogische Fachkraft (m/w/d) sind Sie zuständig für die

  • Planung von neuen Aktivitäten und pädagogischen Angeboten.
  • Beobachtung der einzelnen Kinder hinsichtlich der individuellen Situation und des Entwicklungsstandes des Kindes sowie die gezielte Förderung.
  • Dokumentation der Fortschritte der Kinder und die Übernahme von Elterngesprächen.
  • Mithilfe bei der Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes.
  • vertrauensvolle und offene Zusammenarbeit im Team und mit den Erziehungsberechtigten.

Unsere Kindertagesstätte hat an den Wochentagen von 07:00 Uhr bis 16:30 Uhr geöffnet und wird von ca. 75 Kindern im Alter von 2 bis 6 Jahren besucht. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht das Kind mit seinen individuellen Fähigkeiten und seinem ganz persönlichen Entwicklungsinteresse. Wir haben unter anderem eine Wander- und Erlebnisgruppe, es wird täglich frisches Mittagessen zubereitet und die Kinder lernen und forschen in unterschiedlichen Funktionsräumen.

Qualifikationen und Fähigkeiten

  • Abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z. B. als staatlich anerkannter Erzieherin, Heilerziehungspfleger*in), ein sozialpädagogisches Studium (z. B. Kindheitspädagogik, Soziale Arbeit) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie EDV-Kenntnisse
  • Teamfähigkeit, Flexibilität und Organisationstalent

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Erholungsurlaub
  • Vergütung nach dem TV AWO NRW EG S8a* (Einstiegsgehalt ab 3.521,74 € / Monat bei 39 Wochenstunden) zuzüglich einer SuE-Zulage sowie einer Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen
  • Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach einer erfolgreichen Probezeit)
  • Schutz- und Rechtekonzept
  • Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer Konzepte
  • Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima
  • Nachhaltigkeitskonzept
  • Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam