einen Energiemanager (m/w/d) (Ingenieur/in - Energietechnik)

Kurzbeschreibung der Position

Die familienfreundliche Stadt Barsinghausen sucht für das Gebäudewirtschaftsamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Energiemanager (m/w/d).

Hauptaufgaben

• Implementierung, Betrieb und Weiterentwicklung eines smarten Energiemanagementsystems (EMS) zur Erfassung der Energieverbräuche, Vereinfachung und Strukturierung von Erfassungsabläufen für städtisch genutzte Liegenschaften
• Fortschreibung der Energieberichte ab 2022 für städtische, öffentlich genutzte Gebäude
• Aktivierung, Unterstützung und Leitung energierelevanter städtischer Projekte

Qualifikationen und Fähigkeiten

• ein abgeschlossenes Studium – Bachelor oder Master - in Energie- und Ressourcenmanagement, Energie, Umwelt – oder Verfahrenstechnik oder vergleichbar – oder anderer Studiengang mit zusätzlicher Qualifikation und Fähigkeiten in Energieeffizienz, Energiemanagementsystemen bspw. ISO 50001, zertifizierter Energiemanager (Lehrgang) oder ein vergleichbarer Studiengang sowie
• sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. C1 nach GER)
• eine gültige Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B (alt Klasse 3)

Wünschenswert wäre zudem:

• mehrjährige Berufserfahrung im Energiemanagement u. a. in der Umsetzung von Baumaßnahmen unter Berücksichtigung des baulichen Brandschutzes
• Berufserfahrung in der Kommunalverwaltung
• fundierte Kenntnisse des Vergaberechts und sichere Anwendung der einschlägigen Normen und Gesetze
• CAD-Kenntnisse

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

• eine für zwei Jahre befristete Vollzeitbeschäftigung. Es besteht ggf. die Möglichkeit der Verlängerung bzw. Entfristung des Arbeitsverhältnisses.
• Die Bezahlung erfolgt je nach Qualifikation und Erfahrung bis zu Entgeltgruppe 11 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
• ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, in dem Sie verantwortungsvoll und selbstständig arbeiten
• flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Dienstvereinbarung über die gleitende Arbeitszeit
• die Nutzung von Home-Office sowie Mobile-Office
• Anerkennung von Feuerwehreinsatzzeiten als Arbeitszeit
• ein digitales „D-Ticket Job Hannover“ (Deutschlandticket)
• betriebliche Gesundheitsförderung durch ein Firmenfitnessprogramm (Hansefit)
• Zugang zu attraktiven Corporate Benefits
• individuelle Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• eine krisensichere Beschäftigung mit tarifgerechter und leistungsorientierter Bezahlung
• die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen sowie eine betriebliche Altersversorgung
• kostenlose Parkmöglichkeiten
• eine familienfreundliche Stadt mit sehr guter Infrastruktur und Anbindung an den ÖPNV (Krippen, Kitas, Grundschulen, Kooperative Gesamtschule, Oberschule, Gymnasium, Mittelzentrumsinfrastruktur, gute ärztliche Versorgung, hoher Naherholungswert)
• die grundsätzliche Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung