Doctoral Researcher (Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in) (Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in)

Center for Advanced Internet Studies (CAIS) gGmbH – Bochum

Kurzbeschreibung der Position

Diese Promotionsstelle ist Teil eines unabhängigen Forschungsprojekts, das vom Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMFTR) finanziert wird.

Hauptaufgaben

  • Durchführung einer systematischen Überprüfung relevanter Datensätze (Deutsch und mehrsprachig) und transparente, wiederverwendbare Dokumentation der Ergebnisse.
  • Aufbau und Pflege einer Desinformations-Wissensdatenbank, die sich auf deutschsprachige Ressourcen konzentriert und sowohl für das KI-Training/Prompting als auch für die eigenständige Forschung verwendet werden kann.
  • Konzeption und Durchführung von Nutzerforschung (z. B. eine Umfrage mit einer großen Stichprobe), um Bedürfnisse, Erwartungen und Bedenken zu verstehen – und die Ergebnisse in die Wissensdatenbank und das Tool-Design einzuspeisen.
  • Entwicklung eines Fakt- und Quellenextraktors, der Beweise aus der Wissensdatenbank und relevanten Nachrichtenquellen abruft und für benutzerorientierte Dialoge vorbereitet.
  • Ko-Organisation des ersten Open-Science-Wettbewerbs im Bereich Desinformation: Definition von Aufgaben, Vorbereitung eines Teil-Benchmarks, Beitrag zu einer Einreichungs-/Bewertungsplattform und einem zugehörigen Workshop-Vorschlag.
  • Veröffentlichung von Ergebnissen auf führenden Konferenzen wie ACM CHI, ACM CSCW und ähnlichen Konferenzen.

Qualifikationen und Fähigkeiten

  • Master-Abschluss in Informatik, Mensch-Computer-Interaktion, Künstliche Intelligenz, Data Science, Medieninformatik, Digitale Medien oder einem verwandten Fachgebiet.
  • Programmierkenntnisse in mindestens einer Programmiersprache wie Python, Ruby, Java, JavaScript, Dart oder Äquivalent.
  • Interesse an verantwortungsvoller KI, Faktencheck und der Entwicklung von Tools für echte Nutzer.
  • Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit und klarer Dokumentation.
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Wohnsitz in Deutschland.

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

  • Vielfältige und gleichberechtigte Arbeitsumgebung
  • Kontinuierliche Personalentwicklung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • 30+1 Tage Jahresurlaub
  • 14 Tage Workation pro Jahr (EU und Heimatland)
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Drei Tage mobiles Arbeiten pro Woche (flexibler Standort innerhalb Deutschlands)
  • Anonyme Gesundheits-Hotline, vergünstigte Sportkurse und interne Workshops zu gesundheitsbezogenen Themen
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und ein Eltern-Kind-Büro
  • Gleichstellungsmaßnahmen (z. B. kostenlose interne Workshops zu Kommunikation, digitale anonyme Beschwerdestelle) und internes Netzwerk CAISrainbow