Bildungsreferent*in
RosaLinde Leipzig e.V. – Leipzig
Kurzbeschreibung der Position
Konzeption und Erstellung von Unterrichtsmaterial für Lehrkräfte und Koordination Regenbogen-AGs.
Hauptaufgaben
• Konzeption, Erstellung und Evaluation von Bildungsmaterial; insbesondere Unterrichtsmaterial für Lehrkräfte an sächsischen Schulen zum Thema „Sexuelle und geschlechtliche Vielfalt“
• Koordination der Regenbogen-AGs im Projektgebiet (Beratung der Schulen zu dem Thema, Vermittlung und Begleitung der Honorarkräfte)
o Organisation von Vernetzungs- und Austauschtreffen der externen Honorarkräfte
• Begleitung für Lehrkräfte und Schulen zu Anliegen die unsere Inhalte betreffen
• Kooperations- und Netzwerkarbeit
• Akquise und Verwaltung von Geldern
• Personalverantwortung und pädagogische Betreuung von Praktikumspersonen und Personen im Bundesfreiwilligendienst
• Vereinsübergreifende Aufgaben und Teilnahme an Gremien und Arbeitskreisen
Qualifikationen und Fähigkeiten
• Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium oder vergleichbar (alternativ relevante Arbeitserfahrung mit fundierten didaktischen Kenntnissen)
• Erfahrung in der Konzeption, Erstellung und Evaluation von Bildungsmaterial
• Kenntnisse in der Planung, Umsetzung und Nachbereitung von Bildungsangeboten
• Methoden- und Konzeptkenntnisse der politischen Bildungsarbeit
• Fundiertes Wissen zu den Themenfeldern Diskriminierung und diverse Lebensrealitäten von LSBTIANQ* sowie rechten Ideologien und demokratiefeindlichen Narrativen
• Sensibilität und Wissen um Auswirkungen intersektionaler Diskriminierungserfahrungen - insbesondere im Raum Schule
• Sicheres Auftreten im Kontakt mit Fördermittelgebenden, Lehrkräften und politischen Vertretungen
• Kenntnisse über das sächsische Schulsystem (insbes. Lehrpläne)
Arbeitsort / Rahmenbedingungen
• Arbeitsplatz im Leipziger Westen, in einem geteilten Büro
• Entlohnung in Anlehnung an TV-L E10 in Abhängigkeit der Qualifikationen
• Hohes Maß an Flexibilität, Gestaltungsmöglichkeiten und Einbringen eigener Ideen
• Möglichkeiten für Weiterbildungen und Supervision
• Einblicke in die vielfältigen Projekte des RosaLinde Leipzig e.V.
• Möglichkeit der Teilnahme an verschiedenen Gremien
• Wir bemühen uns bedarfsorientiert um barrierefreie Arbeitsplätze. Aktuelle Bedingungen können erfragt werden.