Bildungsreferent*in Freiwilligendienste Kultur und Bildung bei LKJ Baden-Württemberg

Kurzbeschreibung der Position

Konzeption, Organisation und Durchführung von Bildungstagen und von vier einwöchigen Bildungsseminaren für die Freiwilligen.

Hauptaufgaben

• Konzeption, Organisation und Durchführung von Bildungstagen und von vier einwöchigen Bildungsseminaren für die Freiwilligen
• Begleitung von Freiwilligen und Einsatzstellen sowie die Erledigung der entsprechenden administrativen Tätigkeiten, darunter Abwicklung des jährlichen Bewerbungs- und Vermittlungsverfahrens für Freiwillige und Einsatzstellen
• Mitarbeit an der organisatorischen und konzeptionellen Weiterentwicklung sowie an der Öffentlichkeitsarbeit der Freiwilligendienste Kultur und Bildung

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im (kultur-)pädagogischen, kulturwissenschaftlichen, künstlerischen oder sozialen Bereich
• Erfahrung im Umgang mit Jugendlichen und im Bereich der kulturellen Bildung
• Engagement, Freude an konzeptioneller Arbeit, sicheres Auftreten, Empathie und sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Organisationsgeschick, Eigeninitiative und Erfahrung in der Arbeit mit Gruppen
• Fähigkeit zum selbständigen und strukturierten Arbeiten sowie Teamorientierung
• Veranstaltungs- und Projektmanagementerfahrung sind von Vorteil
• Erfahrung mit der Konzeption und Umsetzung von digitalen Bildungsangeboten ist von Vorteil
• Die Bereitschaft, vier Wochen im Jahr in verschiedenen Seminarhäusern zu verbringen und Einsatzstellen in ganz Baden-Württemberg zu besuchen
• Gute Kenntnisse der Office-Programme
• PKW- Führerschein (erforderlich!)

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

• ein interessantes und vielfältiges Aufgabenfeld mit Gestaltungsspielraum mit und in einem engagierten Team
• Bezahlung angelehnt an TV-L, Entgeltgruppe 11
• Urlaubsanspruch in Anlehnung an TV-L sowie weitere LKJ-interne Urlaubstage
• betriebliche Altersvorsorge
• flexible Arbeitszeitgestaltung mit Möglichkeit zum anteiligen mobilen Arbeiten (bis zu 40% der Gesamtarbeitszeit)
• Möglichkeit zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung