Betreuungskraft (m/w/d)Betreuungskraft gemäß § 43b/ 53b SGB XI (m/w/d)

Kurzbeschreibung der Position

Sie fördern die soziale Teilhabe der Bewohner*innen und gestalten einen abwechslungsreichen Alltag. Die Dokumentation der Maßnahmen ist für Sie selbstverständlich.

Hauptaufgaben

• Sie fördern die soziale Teilhabe der Bewohner*innen in der Gemeinschaft und gestalten mit Ihnen gemeinsam einen abwechslungsreichen und interessanten Alltag voller spannender Beschäftigungsangebote. Die Dokumentation der Maßnahmen ist dabei für Sie selbstverständlich.
• Bei der Organisation von Gruppenaktivitäten wirken Sie mit und führen diese eigenverantwortlich durch. Darüber hinaus gehört die individuelle Betreuung unserer Bewohner*innen, auch in persönlichen Krisensituationen, zu ihren Aufgaben.
• Für Bewohnerinnen und deren Angehörigen, sind Sie verlässlicher Ansprechpartner*in und begegnen ihnen empathisch und kompetent.
• Die Sicherstellung unserer Qualitätsstandards ist für Sie selbstverständlich und mit der jeweiligen Führungskraft und dem Team arbeiten Sie vertrauensvoll zusammen.

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Qualifikation gemäß § 43b/53b SGB XI erforderlich
• Idealerweise Erfahrungen im Sozialdienst als Betreuungskraft
• Selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise zur Erzielung des maximal möglichen Wohlbefindens unserer Bewohner*innen
• Flexibilität, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
• Einfühlungsvermögen und Wertschätzung im Umgang mit unseren Bewohnern*innen und deren Angehörigen
• Freude daran die Einrichtung als zukunftsfähige, moderne Anbieterin von Leistungen im Sozial- und Gesundheitswesen weiterzuentwickeln

Arbeitsort / Rahmenbedingungen

• Unsere Werte: Toleranz, Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit und Solidarität prägen eine vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung.
• Vergütungspaket: Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und Berufserfahrung in die Entgeltgruppe Kr 3a. Das leistungs- und qualifikationsgerechte Gehalt wird durch das Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge ergänzt.
• Leben & Beruf: Die Vereinbarkeit aller Lebensbereiche unserer Mitarbeitenden ist uns ein Anliegen. Unterschiedliche Arbeitszeitmodelle und verschiedene Kinderbetreuungsangebote schaffen Flexibilität.
• Ankommen in der AWO: Für Ihren gelingenden Einstieg nehmen wir uns Zeit und das Team steht Ihnen mit Rat und Tat zur Seite.
• Perspektiven: Wir bieten eine Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Gesundheit: Ob Zuschüsse zu Gesundheitskursen, interne Gesundheitstage, betriebsärztliche Versorgung, Teamcoaching oder Mediationsangebote – wir sind für Sie da!
• Mobilität: Dank des vergünstigten Deutschlandtickets oder kostengünstigen Parkens kein Problem.